单选题实施标高分析活动的最直接的效果是（）A有利于企业建立有效目标B给企业的产品、服务和过程带来大幅度改善C促进组织的变革D有利于企业正确认识自身的真实地位
单选题
实施标高分析活动的最直接的效果是（）
A
有利于企业建立有效目标
B
给企业的产品、服务和过程带来大幅度改善
C
促进组织的变革
D
有利于企业正确认识自身的真实地位
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解析：
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以下哪些说法表明销售活动分析有利于推行目标管理?() A、销售活动分析有利于正确认识销售活动的内在联系B、销售活动分析有利于检查计划目标的完成情况C、销售活动分析有利于区分影响销售活动的主客观原因，分清经济责任D、销售活动分析有利于优化资源利用，提高企业经济效益
基于战略的企业薪酬分配的根本目的可总结为（ ）。A.促进企业的可持续发展 B.强化企业的核心价值观C.能够支持企业战略的实施 D.有利于培育和增强企业的核心能力E.有利于营造响应变革和实施变革的文化
对企业来讲，薪酬是企业购买劳动力的成本，它能够给企业带来大于成本的预期收益，这属于薪酬的（ ）。A、增值功能B、改善用人活动功效功能C、协调企业内部关系和塑造企业文化功能D、促进企业变革和发展功能
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下列属于基于战略的企业薪酬分配的根本目的的是（）。A、促进企业的可持续发展B、强化企业的核心价值观C、支持企业战略的实施D、有利于培育和增强企业的核心能力E、有利于营造响应变革和实施变革的文化
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有效的企业形象识别方案不能为企业带来什么好处（）A、加快企业内部变革进程，促进变革的顺利实施B、为企业的兼并带来利益C、使来自企业的各种信息更加简明清晰D、使企业关系单位和个人了解企业目标和目的
单选题有效的企业形象识别方案不能为企业带来什么好处（）A加快企业内部变革进程，促进变革的顺利实施B为企业的兼并带来利益C使来自企业的各种信息更加简明清晰D使企业关系单位和个人了解企业目标和目的
单选题从中国经济社会发展的角度看，制定企业文化建设发展目标，对企业的发展具有重要的现实意义。因为制定企业文化建设发展目标（）。 ①有利于企业建立高素质的员工队伍； ②有利于提升企业产品和服务的文化含量； ③有利于增强企业的综合竞争力； ④有利于中国企业在全球市场上塑造良好的形象和品牌。A①②④B①②③④C②③④D①③④
多选题基于战略的企业薪酬分配的根本目的可总结为（ ）。A促进企业的可持续发展B强化企业的核心价值观C能够支持企业战略的实施D有利于培育和增强企业的核心能力E有利于营造响应变革和实施变革的文化
单选题关于《小企业会计准则》发布的现实意义，下列表述错误的是（）。A有利于加强小企业内部管理，促进小企业又好又快发展B有利于加强小企业税收征管，促进小企业税负公平C有利于加强小企业贷款管理，改善融资环境D有利于促进小企业和大中型企业的统一合并管理
单选题对企业来讲，薪酬是企业购买劳动力的成本，它能够给企业带来大于成本的预期收益，这属于薪酬的（ ）。A增值功能B改善用人活动功效功能C协调企业内部关系和塑造企业文化功能D促进企业变革和发展功能