多选题下列各项中,属于合同法规定的主要条款有()A标的B担保C数量和质量D价款或者报酬

多选题
下列各项中,属于合同法规定的主要条款有()
A

标的

B

担保

C

数量和质量

D

价款或者报酬


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第 48 题 根据《合同法》规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,属于无效的格式条款有(  )。A.损害社会公共利益的格式条款B.违反法律强制性规定的格式条款C.有两种以上解释的格式条款D.以合法形式掩盖非法目的格式条款

根据《合同法》的规定,下列各项不属于无效格式条款的是()。A.损害社会公共利益的格式条款B.违反法律强制性规定的格式条款C.有两种以上解释的格式条款D.以合法形式掩盖非法目的的格式条款

根据《合同法》规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,属于无效的格式条款有( )。A.损害社会公共利益的格式条款B.违反法律强制性规定的格式条款C.有两种以上解释的格式条款D.以合法形式掩盖非法目的的格式条款

根据《中华人民共和国合同法》的规定,下列各项中,属于无效的格式条款有( )。A.损害社会公共利益的格式条款B.违反法律强制性规定的格式条款C.有两种以上解释的格式条款D.以合法形式掩盖非法目的的格式条款

下列各项中不属于《合同法》规定的提示性合同条款是( )A.标的B.订约时间C.质量和数量D.违约责任

根据合同法律制度的规定,下列各项中,不属于无效的格式条款的是( )。A.损害社会公共利益的格式条款B.违反法律强制性规定的格式条款C.有两种以上解释的格式条款D.以合法形式掩盖非法目的的格式条款

根据《合同法》规定,下列各项中,属于格式条款无效的是( )。A.造成对方人身伤亡的免责格式条款B.有两个以上解释的格式条款C.损害国家利益的格式条款D.违反法律强制性规定的格式条款

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.劳动合同的期限B.工作内容C.工作时间D.试用期

根据《合同法》,以下各项中,属于格式条款无效情形的有()。A.免除自己责任B.加重对方责任C.排除对方主要权利D.排除对方主要义务E.撤销条款

根据合同法律制度的规定,下列各项中,属于无效格式条款的有( )。A.有两种以上解释的格式条款B.就内容理解存在争议的格式条款C.因重大过失造成对方财产损失免责的格式条款D.造成对方人身伤害免责的格式条款

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.社会保险B.劳动报酬C.服务期D.劳动合同期限

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。 A.保密条款B.竞业限制条款C.社会保险条款D.服务期条款

(2019年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。A.保密条款B.竞业限制条款C.社会保险条款D.服务期条款

根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.劳动报酬B.服务期C.社会保险D.竞业限制

(2017年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有()。A.社会保险B.劳动报酬C.服务期D.劳动合同期限

根据《合同法》的规定,提供格式条款一方拟订的下列格式条款中,属于无效的有()。A、内容理解发生争议的格式条款B、排除对方主要权利的格式条款C、以合法形式掩盖非法目的的格式条款D、造成对方人身伤害得以免责的格式条款

根据《合同法》的规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,不属于无效的格式条款有()。A、损害社会公共利益的格式条款B、排除对方主要权利的格式条款C、有两种以上解释的格式条款D、以合法形式掩盖非法目的的格式条款

下列各项中,属于合同法规定的主要条款有()A、标的B、担保C、数量和质量D、价款或者报酬

根据《合同法》的规定,下列各项不属于无效格式条款的是()。A、损害社会公共利益的格式条款B、违反法律强制性规定的格式条款C、有两种以上解释的格式条款D、以合法形式掩盖非法目的的格式条款

根据合同法律制度的规定,下列各项中,属于无效格式条款的有()。A、有两种以上解释的格式条款B、恶意串通损害国家利益的格式条款C、损害社会公共利益的格式条款D、违反法律强制性规定的格式条款E、提供格式条款一方加重对方责任的格式条款

多选题根据《合同法》规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,属于无效的格式条款有( )A损害社会公共利益的格式条款B违反法律强制性规定的格式条款C有两种以上解释的格式条款D以合法形式掩盖非法目的格式条款

多选题根据合同法律制度的规定,下列各项中,属于无效格式条款的有(  )。A有两种以上解释的格式条款B恶意串通损害国家利益的格式条款C损害社会公共利益的格式条款D违反法律强制性规定的格式条款

多选题根据合同法律制度的规定,下列各项中,属于无效格式条款的有(  )。A提供格式条款的一方免除其责任,加重对方责任,排除对方主要权利B恶意串通损害国家利益的格式条款C损害社会公共利益的格式条款D以合法形式掩盖非法目的的格式条款

单选题根据《合同法》的规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,不属于无效的格式条款有()。A损害社会公共利益的格式条款B排除对方主要权利的格式条款C有两种以上解释的格式条款D以合法形式掩盖非法目的的格式条款

多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有()。A社会保险B劳动报酬C服务期D劳动合同期限

单选题根据《合同法》规定,合同格式条款的使用必须合法,否则格式条款无效。下列各项中,属于有效的格式条款是()。A损害社会公共利益的格式条款B违反法律强制性规定的格式条款C有两种以上解释的格式条款D以合法形式掩盖非法目的的格式条款

多选题根据合同法律制度的规定,下列各项中,属于无效格式条款的有()。A有两种以上解释的格式条款B恶意串通损害国家利益的格式条款C损害社会公共利益的格式条款D违反法律强制性规定的格式条款E提供格式条款一方加重对方责任的格式条款