单选题《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。A同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期B同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期C同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数D同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

单选题
《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。
A

同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期

B

同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期

C

同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数

D

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

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同一用人单位与同一劳动者可以约定()次试用期。 A 一B 二C 三D 任意
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同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。（ ）A．正确B．错误
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同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时( )。A.可以多次约定试用期B.只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期C.只能约定一次试用期D.双方可以自由约定
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同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
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同一用人单位与同一劳动者能约定多次试用期。（）
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下列关于劳动者试用期的说法中，正确的是（）A、试用期不包含在劳动合同期限内B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C、试用期内劳动者不得解除劳动合同D、初次订立劳动合同的，合同可以仅约定试用期
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同一用人单位与同一劳动者能约定无数次试用期。
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同一用人单位与同一劳动者（）约定一次试用期。A、只能B、可以C、必须D、能够
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《劳动合同法》规定同一用人单位与同一劳动者能约定几次试用期？
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同一用人单位与同一劳动者可以约定两次试用期。
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同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时，（）。A、可以多次约定试用期B、只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期C、只能约定一次试用期D、没有强制要求
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我国劳动合同法对约定试用期次数的规定是，同一用人单位与同一劳动者只能约定（）试用期。
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同一用人单位与同一劳动者约定试用期的次数规定是（）。A、只能约定一次B、可以约定两次C、可以约定无数次D、没有规定约定几次
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同一用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期。
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同一用人单位与同一劳动者（）试用期。A、只能约定一次B、可以约定两次C、可以约定三次D、无次数限制
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同一用人单位与同一劳动者可以约定两次以上的试用期。
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《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。A、同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期B、同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期C、同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数D、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
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根据《劳动合同法》第十九条的规定，同一用人单位与同一劳动者（）。A、可以约定两次试用期B、最多约定两次试用期C、只能约定一次试用期D、可以协商约定试用期次数
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同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时（）A、可以多次约定试用期B、只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期C、只能约定一次试用期D、双方可以自由约定
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单选题同一用人单位与同一劳动者（）约定一次试用期。A只能B可以C必须D能够
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单选题同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时（）A可以多次约定试用期B只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期C只能约定一次试用期D双方可以自由约定
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单选题同一用人单位与同一劳动者（）试用期。A只能约定一次B可以约定两次C可以约定三次D无次数限制
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单选题根据《劳动合同法》第十九条的规定，同一用人单位与同一劳动者（）。A可以约定两次试用期B最多约定两次试用期C只能约定一次试用期D可以协商约定试用期次数
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判断题同一用人单位与同一劳动者可以多次约定试用期。A对B错
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填空题我国劳动合同法对约定试用期次数的规定是，同一用人单位与同一劳动者只能约定（）试用期。
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单选题《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。A同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期B同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期C同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数D同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
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单选题同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时，（）。A可以多次约定试用期B只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期C只能约定一次试用期D没有强制要求
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单选题同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。(　　)A错B对
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