多选题新公共管理主张用市场的力量来改造政府,在公共部门中引入市场机制,在公共部门和私人部门之间、公共部门机构之间展开竞争,提高公共物品及服务供给的效率,其具有(  )特点。A它倾向于把社会公众视为政府的“主人”,认为公共组织应以“顾客决策”为宗旨,强调公共政策的可理解性与可接近程度B它更倾向于探索代替直接供应公共产品的方法,从而提供成本节约的政策结果C新公共管理关注权威与责任的对应D新公共管理更加强调效率、结果和服务质量E新公共管理倾向于在行政改革的实践中广泛引进企业管理方法,并用企业管理理念来重构公共部门的组织文化br /div br //div

多选题
新公共管理主张用市场的力量来改造政府,在公共部门中引入市场机制,在公共部门和私人部门之间、公共部门机构之间展开竞争,提高公共物品及服务供给的效率,其具有(  )特点。
A

它倾向于把社会公众视为政府的“主人”,认为公共组织应以“顾客决策”为宗旨,强调公共政策的可理解性与可接近程度

B

它更倾向于探索代替直接供应公共产品的方法,从而提供成本节约的政策结果

C

新公共管理关注权威与责任的对应

D

新公共管理更加强调效率、结果和服务质量

E

新公共管理倾向于在行政改革的实践中广泛引进企业管理方法,并用企业管理理念来重构公共部门的组织文化<br /><div> <br /></div>


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公共部门与私人部门的区别有?() A、公共部门决策主要依靠投票,私人部门依靠货币B、公共部门与私人部门产权都明确界定C、公共部门与私人部门都有集中有效的决策机制D、公共部门与私人部门都坚持市场化、对等、付费原则

广义的PPP是指公共部门与()之间就交付公共服务形成的一种基于合同安排的合作关系。 A、国内公共部门B、私营部门C、国外公共部门D、国际机构

《公共部门战略管理》的理论体系包括()。 A.公共部门战略评价B.公共部门战略规划C.公共部门战略管理过程D.公共部门战略管理系统

现代市场经济国家可以通过税收、公债等手段调节资源在公共部门和私人部门之间的配置结构。( ) 此题为判断题(对,错)。

公共管理主张在公共部门中引入竞争机制。() 此题为判断题(对,错)。

新公共管理运动主张用市场的力量来改造政府。

简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。

由谁来提供公共品?()A、公共部门B、私人部门C、准公共部门D、A和C

公共品由()提供。A、公共部门B、准公共部门C、私人部门D、A和B均是

公共政策评价能够在公共部门内部形成浓厚的( )意识,有助于提高公共部门的服务质量和工作效率。A、科学B、民主C、现代D、竞争

现代市场经济国家可以通过税收、公债等手段调节资源在公共部门和私人部门之间的配置结构。

《公共部门战略管理》的理论体系包括()A、公共部门战略评价B、公共部门战略管理过程C、公共部门战略规划D、公共部门战略管理系统

新公共管理运动的主要观点包括()A、注重管理、绩效评估和效率B、公共服务代理化C、在公共部门,特别是政府部门引入竞争机制并削减成本D、强调产出控制而非过程控制

公共管理的基本特征()。A、政府是唯一治理主体B、分权式的管理环境C、重视结果和个人责任D、在公共部门中引入竞争机制E、强调科层制管理

论述新治理工具在我国公共部门管理中的推广?

英国是“新公共管理”运动的发源地之一。1979年撒切尔夫人上台以后,英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划,开始这种以注重商业管理技术,引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。商业管理技术在英国公共部门的引入始于1979年,并以雷纳(Rayner)评审委员会的成立为标志。出身于私人部门的雷纳在内阁中主持一个项目小组,负责对公共部门的绩效进行调查评估;1983年“财政管理创议”启动,建立起一个自动化的信息系统来支持财政管理改革。 1987年著名的《下一步》报告(全名是《改变政府管理:下一步行动方案》),提倡采用更多的商业管理手段来改善执行机构,提高公共服务的效率。该报告指出:长期以来,缺乏真正的压力以迫使政府机构改善绩效,提高工作效率;以往所重视的是标准化的程序而忽视公共服务的提供;白厅注重的是高级文官的政策咨询功能而非管理功能。为了解决这些问题,该报告建议把整体的部(委)分解成若干机构,这些机构在主管的部(委)的政策指导下,履行公共服务和有效管理的职责;以管理主义的技术和程序培训职员,并且所有活动都是在一位高级主管的领导下进行。“下一步”机构的创立一开始是零碎的,但发展迅速。 “新公共管理”的顾客导向和改善服务的特征,特别明显地体现在1991年梅杰政府的“公民宪章”的白皮书上,而引入市场竞争机制这一特征则明显地体现在1979年以来英国公共公司以及公共机构的私有化浪潮之中,也反映在1992年梅杰政府的“为质量而竞争”的政策文件上。这些措施促使提供公共物品和服务的公共部门接受市场检验;各公共部门之间、公共部门与私人部门之间为公共物品和服务的提供展开竞争,尤其是通过公开投标,赢得竞争并提供优质服务的单位才能生存与发展。英国新公共管理运动最明显的动因是()A、政府和社会的需要B、政府和财政的需要C、社会和经济的需要D、财政和经济的需要

英国是“新公共管理”运动的发源地之一。1979年撒切尔夫人上台以后,英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划,开始这种以注重商业管理技术,引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。商业管理技术在英国公共部门的引入始于1979年,并以雷纳(Rayner)评审委员会的成立为标志。出身于私人部门的雷纳在内阁中主持一个项目小组,负责对公共部门的绩效进行调查评估;1983年“财政管理创议”启动,建立起一个自动化的信息系统来支持财政管理改革。 1987年著名的《下一步》报告(全名是《改变政府管理:下一步行动方案》),提倡采用更多的商业管理手段来改善执行机构,提高公共服务的效率。该报告指出:长期以来,缺乏真正的压力以迫使政府机构改善绩效,提高工作效率;以往所重视的是标准化的程序而忽视公共服务的提供;白厅注重的是高级文官的政策咨询功能而非管理功能。为了解决这些问题,该报告建议把整体的部(委)分解成若干机构,这些机构在主管的部(委)的政策指导下,履行公共服务和有效管理的职责;以管理主义的技术和程序培训职员,并且所有活动都是在一位高级主管的领导下进行。“下一步”机构的创立一开始是零碎的,但发展迅速。 “新公共管理”的顾客导向和改善服务的特征,特别明显地体现在1991年梅杰政府的“公民宪章”的白皮书上,而引入市场竞争机制这一特征则明显地体现在1979年以来英国公共公司以及公共机构的私有化浪潮之中,也反映在1992年梅杰政府的“为质量而竞争”的政策文件上。这些措施促使提供公共物品和服务的公共部门接受市场检验;各公共部门之间、公共部门与私人部门之间为公共物品和服务的提供展开竞争,尤其是通过公开投标,赢得竞争并提供优质服务的单位才能生存与发展。《下一步》报告的核心思想为()A、政府职能扩大化B、政府职能减弱化C、政府职能代理化D、政府职能合理化

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英国是“新公共管理”运动的发源地之一。1979年撒切尔夫人上台以后,英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划,开始这种以注重商业管理技术,引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。商业管理技术在英国公共部门的引入始于1979年,并以雷纳(Rayner)评审委员会的成立为标志。出身于私人部门的雷纳在内阁中主持一个项目小组,负责对公共部门的绩效进行调查评估;1983年“财政管理创议”启动,建立起一个自动化的信息系统来支持财政管理改革。 1987年著名的《下一步》报告(全名是《改变政府管理:下一步行动方案》),提倡采用更多的商业管理手段来改善执行机构,提高公共服务的效率。该报告指出:长期以来,缺乏真正的压力以迫使政府机构改善绩效,提高工作效率;以往所重视的是标准化的程序而忽视公共服务的提供;白厅注重的是高级文官的政策咨询功能而非管理功能。为了解决这些问题,该报告建议把整体的部(委)分解成若干机构,这些机构在主管的部(委)的政策指导下,履行公共服务和有效管理的职责;以管理主义的技术和程序培训职员,并且所有活动都是在一位高级主管的领导下进行。“下一步”机构的创立一开始是零碎的,但发展迅速。 “新公共管理”的顾客导向和改善服务的特征,特别明显地体现在1991年梅杰政府的“公民宪章”的白皮书上,而引入市场竞争机制这一特征则明显地体现在1979年以来英国公共公司以及公共机构的私有化浪潮之中,也反映在1992年梅杰政府的“为质量而竞争”的政策文件上。这些措施促使提供公共物品和服务的公共部门接受市场检验;各公共部门之间、公共部门与私人部门之间为公共物品和服务的提供展开竞争,尤其是通过公开投标,赢得竞争并提供优质服务的单位才能生存与发展。英国新公共管理运动初期的改革对象主要是()A、政府内部管理模式和方法B、公共部门私有化C、公共服务代理化D、建立公共部门和私人部门的伙伴关系

新公共管理改革核心思想是把私营部门的管理手段和市场激励结构引入()和公共服务之中。A、政府部门B、行政部门C、管理部门D、公共部门

公共管理环境与公共管理之间的关系是()。A、公共部门职能对公共管理环境的反作用B、公共管理环境对公共部门的职能起决定和制约作用C、公共管理环境对公共部门的职能的反作用D、无相互关系E、公共部门职能对公共管理环境起决定和制约作用

单选题公共品由()提供。A公共部门B准公共部门C私人部门DA和B均是

单选题英国是“新公共管理”运动的发源地之一。1979年撒切尔夫人上台以后,英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划,开始这种以注重商业管理技术,引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。商业管理技术在英国公共部门的引入始于1979年,并以雷纳(Rayner)评审委员会的成立为标志。出身于私人部门的雷纳在内阁中主持一个项目小组,负责对公共部门的绩效进行调查评估;1983年“财政管理创议”启动,建立起一个自动化的信息系统来支持财政管理改革。1987年著名的《下一步》报告(全名是《改变政府管理:下一步行动方案》),提倡采用更多的商业管理手段来改善执行机构,提高公共服务的效率。该报告指出:长期以来,缺乏真正的压力以迫使政府机构改善绩效,提高工作效率;以往所重视的是标准化的程序而忽视公共服务的提供;白厅注重的是高级文官的政策咨询功能而非管理功能。为了解决这些问题,该报告建议把整体的部(委)分解成若干机构,这些机构在主管的部(委)的政策指导下,履行公共服务和有效管理的职责;以管理主义的技术和程序培训职员,并且所有活动都是在一位高级主管的领导下进行。“下一步”机构的创立一开始是零碎的,但发展迅速。“新公共管理”的顾客导向和改善服务的特征,特别明显地体现在1991年梅杰政府的“公民宪章”的白皮书上,而引入市场竞争机制这一特征则明显地体现在1979年以来英国公共公司以及公共机构的私有化浪潮之中,也反映在1992年梅杰政府的“为质量而竞争”的政策文件上。这些措施促使提供公共物品和服务的公共部门接受市场检验;各公共部门之间、公共部门与私人部门之间为公共物品和服务的提供展开竞争,尤其是通过公开投标,赢得竞争并提供优质服务的单位才能生存与发展。英国新公共管理运动初期的改革对象主要是()A政府内部管理模式和方法B公共部门私有化C公共服务代理化D建立公共部门和私人部门的伙伴关系

问答题简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。

多选题新公共管理运动的主要观点包括()A注重管理、绩效评估和效率B公共服务代理化C在公共部门,特别是政府部门引入竞争机制并削减成本D强调产出控制而非过程控制

多选题新公共管理主张用市场的力量来改造政府。在公共部门中引入市场机制,在公共部门和私人部门之间、公共部门机构之间展开竞争.提高公共物品及服务供给的效率。其具有(  )特点。A它倾向于把社会公众视为政府的“主人”,认为公共组织应以“顾客决策”为宗br /旨,强调公共政策的可理解性与可接近程度B它更倾向于探索代替直接供应公共产品的方法,从而提供成本节约的政策结果C新公共管理关注权威与责任的对应D新公共管理更加强调效率、结果和服务质量E新公共管理倾向于在行政改革的实践中,。泛引进企业管理方法,并用企业管理理念来重构公共部门的组织文化

判断题现代市场经济国家可以通过税收、公债等手段调节资源在公共部门和私人部门之间的配置结构。A对B错