问答题试述影响员工企业福利的因素。
问答题
试述影响员工企业福利的因素。
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
单选题定义企业过程是BSP方法的核心,任何企业的活动均由三方面组成()A计划和控制;产品和服务和支持决策B计划和控制;产品和服务和支持资源C计划和执行;产品和服务和支持决策D以上说法都不正确
单选题适用于工作的技能要求和对职工的劳动熟练程度要求比较高、工作内容不固定的单位或者产品繁杂、职工人数不多、工作内容变动频繁、专业分工不细的企业的工资制是()A技术等级工资制B岗位技能工资制C组合工资制D岗位工资制
单选题BEST反馈的含义是:()。A描述行为、表达后果、征求意见、放眼未来B描述行为、表达后果、征求意见、时间限定C描述行为、表达后果、具体目标、放眼未来D最佳目标、可以测量、征求意见、时间限定
问答题A企业是一个制药公司,销售业绩一直不好,为了提高销售量,销售人员的薪酬水平是公司里级别最高的。但是,销售人员的高工资并没有带来好的销售业绩,其他部门的员工意见很大。因此,公司决策层提出要对薪酬进行调整,使得薪酬更富有激励性。如果您是A公司的人力资源部经理,承担了进行薪酬体系调整的重任,那么,如何操作才能够使A公司达到薪酬调整的目标并走出困境?
单选题下列选项中,不属于关于汽车保养管理信息系统的特征的是()。A汽车保养管理信息系统是一个实时控制系统B汽车保养管理信息系统以解读组织面临的问题为宗旨C汽车保养管理信息系统以数据库和数据处理为基础D汽车保养管理信息系统能够向公司各部门提供所需信息