单选题手持照明灯具必须采用多少伏特以下的电压（）A12B36C110D220
单选题劳务管理资料档案最低保存年限统计报表类是（）年。A7B5C9D4
单选题分包单位自行采购的物资，必须在（）指定合格分供方范围内采购，进场经总包验收合格后，各种质量证明资料报总包物资管理部门备案。A建设单位B业主C总包D分包
单选题劳务人员工资纠纷表现形式不包括（）。A企业内部闹事B围堵总承包企业和政府机关C企业外部闹事D聚众上访、提出仲裁和司法诉讼
多选题劳动合同的社会管理主要是由（）在各自的职责范围内进行管理。A工会B行政协会C企业协会D劳动就业服务机构
单选题根据《安全生产法》第四十三条规定，下列选项中必须依法参加工伤社会保险且为从业人员缴纳保险费的是（）A从业人员B生产经营单位C承包单位D安全管理人员
判断题合同法规定约定的违约金高于（低于）造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以减少（增加）。（）A对B错
单选题下列哪种计算方式，若总价被承包人接受以后，总价一般不得变动（）。A固定合同价款B建筑面积综合单价C工种工日单价D综合工日单价
单选题对强行性法律法规必须遵守，如果违反，将导致合同（）A成立B无效C被撤销D效力待定
单选题砌筑作业一级分包企业具有初级上砖瓦、抹灰技术工人不少于（）人。A50B30C60D40
多选题根据工程的（）分析劳动需用总工日，确定生产工人、工程技术人员的数量和比例，以便对现有人员进行调整、组织、培训，以保证现场施工的劳动力到位。A实物量B施工预算C施工进度D定额标准E用工需求量
判断题水硬性凝结材料既适用于干燥环境，又适用于潮湿环境和水中工程。（）A对B错
单选题下列选项中，不属于建立施工项目经理部的基本原则的是（）。A根据所设计的项目组织形式设置B适应现场施工的需要C满足建设单位关于施工项目目标控制的要求D根据施工工程任务需要调整
单选题可用于处理劳务纠纷的法律是（）。A《建筑法》B《民法》C《刑法》D《部门规章》
判断题在现浇楼板钢筋铺设时，对于双向受力板，应先铺设平行于短边方向的受力钢筋，后铺设平行于长边方向的受力钢筋。（）A对B错
单选题突发劳务纠纷事件，相关人员按预案要求在（）赶到事件发生现场，立即启动应急程序、开展工作。A规定时间B第一时间C标准时间D可控时间
单选题下列选项中不属于“三废”的是（）A废气B废水C废渣D废液
多选题建筑业的劳务纠纷主要集中在建设工程施工合同及劳动合同的订立和履行过程中。常见形式有：（）。A因劳资问题而引起的纠纷B因履约范围不清而产生的纠纷C因转包而产生的纠纷D因拖欠农民工工资引发的纠纷
判断题支付凭证可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。（）A对B错
多选题防水工程的保护层主要分为哪几类（）A细石混泥土保护层B水泥砂浆保护层C泡沫塑料保护层D砖墙保护层E沥青保护层
单选题哪种方法多用于人际关系能力的训练（）。A讨论法B讲授法C角色扮演法D互动小组法
单选题下列人员（）属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。A在校学生B现役军人C离退休人员D下岗职工
判断题建筑施工企业必须为职工发放保障安全生产的劳动保护用品o（）A对B错
判断题建筑施工企业实行管理层与作业层“两层结合”的用工体制。（）A对B错
多选题劳动力投入量又叫做（）A劳动强度B投入组合C劳动组合D投入强度E劳动力需求量
判断题Z理论的要点是：长期的雇佣；相互信任的人际关系，员工相互平等。（）A对B错
单选题2．按照分包和总包方的意愿，劳务分包退场的基本形式是（）A正常终止合同，总包方终止合同，劳务分包申请退场B建设单位终止合同，劳务分包要求退场，总包方终止合同C正常终止合同，总包方有权终止合同，劳务分包无条件退场D总包方要求终止合同，劳务分包申请退场，监理提出终止合同