影响行为发展的因素有A、遗传因素、环境因素、学习因素B、先天因素、后天因素、信息因素C、生物因素、社会因素、环境因素D、生物因素、社会因素、信息因素E、心理因素、生物因素、社会因素
影响企业购买决策的主要因素有：____、____、____和组织因素。A. 领导者因素B. 环境因素C. 市场因素D. 人际因素E. 个人因素
领导者强制性影响力的产生因素有()。A.传统因素B.品格因素C.知识因素D.职位因素E.资历因素
影响组织市场购买行为的因素有()。A、组织因素B、环境因素C、人口因素D、文化因素
领导效能的影响因素主要包括()。 A、领导监督B、环境因素C、领导目标D、领导者素质E、被领导者素质
影响行为发展的因素有（）。A、先天因素、后天因素B、遗传因素、环境因素、学习因素C、生物因素、社会因素、环境因素D、生物因素、社会因素、信息因素E、心理因素、生物因素、社会因素、环境因素
领导者非权力性影响力的构成因素有（）A、品格因素B、职位因素C、能力因素D、知识因素E、感情因素
药品组织市场购买行为的影响因素有（）A、法律政策等环境因素B、组织内部营销目标等因素C、组织中人际关系因素D、购买参与者个人因素E、相关群体因素
绩效的多因性表明影响员工个人绩效水平高低的因素有哪几个方面（）A、技能因素B、激励因素C、环境因素D、关系因素
影响领导有效性的因素有：（）；领导者的领导方式；领导情景因素；（）。
行政绩效的制约因素有（）A、行政环境因素B、行政组织因素C、行政人员因素D、科学技术因素E、行政战略因素
工作设计的影响因素有（）。A、岗位因素B、工作因素C、员工因素D、组织因素E、环境因素
领导者权力性影响力的构成因素有（）A、传统因素B、职位因素C、资历因素D、能力因素E、知识因素
影响外部领导环境的主要因素有（）。A、组织因素B、经济技术因素C、政治法律因素D、文化因素E、自然生态条件及国际背景因素
影响领导有效性的因素有：（1）领导者的品质；（2）（）；（3）领导情景因素；（4）领导者素质。
影响领导绩效的因素包括：领导者自身的素质因素，领导班子的因素，目标因素，组织因素，信息因素，环境因素。
领导者强制性影响力的产生因素有传统因素、职位因素和（）因素。
影响行政执行的主观因素有（）A、环境因素B、组织因素C、个人因素D、领导因素E、群体因素
多选题绩效的多因性表明影响员工个人绩效水平高低的因素有哪几个方面（）A技能因素B激励因素C环境因素D关系因素
多选题领导者权力性影响力的构成因素有（）A传统因素B职位因素C资历因素D能力因素E知识因素
填空题影响领导有效性的因素有：（1）领导者的品质；（2）（）；（3）领导情景因素；（4）领导者素质。
多选题领导绩效的影响因素有（）。A领导者自身的素质因素B领导班子的因素C目标因素D组织因素E信息因素F环境因素
多选题领导者非权力性影响力的构成因素有（）A品格因素B职位因素C能力因素D知识因素E感情因素
填空题领导者强制性影响力的产生因素有传统因素、职位因素和（）因素。
单选题影响行为发展的因素有（）。A先天因素、后天因素B遗传因素、环境因素、学习因素C生物因素、社会因素、环境因素D生物因素、社会因素、信息因素E心理因素、生物因素、社会因素、环境因素
多选题影响领导绩效的主观因素有 ( )A能力素质B身心素质C自身政治思想素质D被领导者的影响E工作环境条件
判断题影响领导绩效的因素包括：领导者自身的素质因素，领导班子的因素，目标因素，组织因素，信息因素，环境因素。A对B错