进行工作分析的必备条件,也是工作分析的基础和前提的是工作分析的工作分析的()。A、客体B、小组C、主体D、要素

进行工作分析的必备条件,也是工作分析的基础和前提的是工作分析的工作分析的()。

  • A、客体
  • B、小组
  • C、主体
  • D、要素

相关考题:

工作说明书是工作分析的() A.前提和基础;B.过程;C.结果

工作分析指标,是用来解释工作分析对象的数量与质量特征的一种操作化形式,是整个工作分析活动的基础和前提,也是整个工作分析活动的中心。() 此题为判断题(对,错)。

下列各项关于工作分析的说法正确的是(  )。 A.工作分析是员工招聘选任的前提 B.工作分析是企业进行定编定员的关键 C.工作分析为建立现代企业制度提供依据 D.劳动定额为工作分析提供了基础资料

工作分析与工作评估既相互联系,又有所区别。工作分析是展开工作评估的前提和基础,而工作评估则可被看作是工作分析活动的进一步延伸。A对B错

进行工作分析的前提和依据是()。A、工作分析要素的确定B、工作分析内容的确定C、工作分析客体的确定D、工作分析的原则

工作信息分析的内容包括:工作环境分析、工作任职者的必备条件分析、()、()。

工作分析是展开工作评估的前提和基础,而工作评估则可被看作是工作分析活动的进一步延伸。()

整个工作分析活动的基础和前提,也是整个工作分析活动的中心是()。A、工作分析内容B、工作分析指标C、工作分析的标准化D、工作分析的具化

一般来说,对工作信息的分析通常包括()。A、工作名称分析B、工作描述分析C、工作任职者的必备条件分析D、工作环境分析E、工作信息来源的分析

工作分析与工作评估既相互联系,又有所区别。工作分析是展开工作评估的前提和基础,而工作评估则可被看作是工作分析活动的进一步延伸。()

工作分析指标是用来解释工作分析对象的数量与质量特征的一种操作化形式,是整个工作分析活动的基础和前提。在其结构中,( )对指标级别范围或程度的规定,也是对每个级别范围的数量或质量的规定。A、定义B、标志C、标度D、注释

工作信息收集和分析通常包括()。A、职位名称分析B、单位情况分析C、工作环境分析D、工作任职者的必备条件分析E、工作内容分析

单选题工作分析指标一般用于揭示工作对象的数量与质量特征,以下关于工作指标的描述不正确的是()A工作分析指标是工作分析活动的基础和前提B人体器官的紧张程度可用于作为揭示劳动强度的工作分析指标C工作分析指标必须量化而不能是非量化的D工作分析指标是整个工作分析活动的中心

单选题以下关于工作分析与工作评价的关系中,正确的是()A工作分析是工作评价的基础,工作评价是工作分析的逻辑结果B工作分析是工作评价的基础,工作分析是工作评价的逻辑结果C工作评价是工作分析的基础,工作分析是工作评价的逻辑结果D工作评价是工作分析的基础,工作评价是工作分析的逻辑结果

单选题进行工作分析的前提和依据是()。A工作分析要素的确定B工作分析内容的确定C工作分析客体的确定D工作分析的原则

单选题整个工作分析活动的基础和前提,也是整个工作分析活动的中心指的是()A工作分析内容B工作分析对象C工作分析术语D工作分析指标

多选题人员分类的前提和基础是()A工作分析B工作评价C工作模拟D工作样本分析

单选题整个工作分析活动的基础和前提,也是整个工作分析活动的中心是()。A工作分析内容B工作分析指标C工作分析的标准化D工作分析的具化

单选题关于工作分析与工作评价的关系表述不正确的是()A工作分析是工作评价工作的基础B工作评价是工作分析的逻辑结果C工作评价是工作分析的前提条件D工作评价是介于工作分析和薪酬制度设计之间的一个必备环节

单选题工作分析指标是用来解释工作分析对象的数量与质量特征的一种操作化形式,是整个工作分析活动的基础和前提。在其结构中,()对指标级别范围或程度的规定,也是对每个级别范围的数量或质量的规定。A定义B标志C标度D注释

多选题一般来说,对工作信息的分析通常包括()。A工作名称分析B工作描述分析C工作任职者的必备条件分析D工作环境分析E工作信息来源的分析

判断题工作分析与工作评估既相互联系,又有所区别。工作分析是展开工作评估的前提和基础,而工作评估则可被看作是工作分析活动的进一步延伸。A对B错

判断题工作分析是展开工作评估的前提和基础,而工作评估则可被看作是工作分析活动的进一步延伸。A对B错

单选题下列不属于工作描述内容的项目有()。A工作名称的分析B对员工必备条件的分析C工作关系的分析D工作职责的分析

填空题工作信息分析的内容包括:工作环境分析、工作任职者的必备条件分析、()、()。

单选题进行工作分析的必备条件,也是工作分析的基础和前提的是工作分析的工作分析的()。A客体B小组C主体D要素

多选题工作信息收集和分析通常包括()。A职位名称分析B单位情况分析C工作环境分析D工作任职者的必备条件分析E工作内容分析