利益相关者分析的一个目的，从企业角度看，是创造一种（）结局。A、互利互惠B、单赢C、最优D、双赢
利益相关者分析的一个目的，从企业角度看，是创造一种（）结局。
- A、互利互惠
- B、单赢
- C、最优
- D、双赢
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关于“囚徒困境”，下列说法正确的有()。A、从个人理性角度出发所选择的占优策略的结局优于合作策略的结果B、从个人理性角度出发所选择的占优策略的结局，从整体来看，却是最差的结局C、从个人理性角度出发所选择的占优策略的结局不如合作策略的结果D、囚徒困境的占优策略均衡反映了一个矛盾，即个人理性和团体理性的冲突E、从个人理性角度出发所选择的占优策略的结局，从整体来看，却是最优的结局
关于信息披露的目的，下列说法正确的有（ ）。A.从监管部门角度看，有利于促进市场约束机制最终发挥作用B.从存款人角度看，有利于保护存款利益不受侵害C.从银行自身角度看，提升银行自身资本管理和风险管理水平D.从投资者等利益相关方角度看，有利于利益相关方做出决策并保障它们的利益E.从中介机构角度看，有利于实现投资收益
关于工程咨询项目逻辑框架中利益相关者的分析，表述不正确的是()。A:利益相关者分析的目的是明确项目的最高目标和主要受益群体B:在利益相关者分析中要研究项目应采纳谁的目标C:确定谁的利益应该优先时，通常宜采用以广大社会公众利益为主导的方法D:利益相关者分析不是孤立的分析步骤，而是一个过程
下列关于内部利益相关者及其利益期望的说法中，不正确的是（ ）。A.向企业投资的利益相关者包括股东与机构投资者B.投资者对企业主要的利益期望就是资本收益——股息、红利C.经理对企业的主要利益期望是利润最大化D.从影响企业目标选择角度看，企业员工主要追求个人收入和职业稳定的极大化
利益相关者分析如何与战略规划相联系？（）A、利益相关者分析可以帮助一个组织识别要获得的能力B、利益相关者分析描述了一个组织开展国际经营C、利益相关者分析获得的深刻见解演变成为组织战略D、利益相关者分析可以帮助一个组织认识其企业社会责任
为了有效激励在职员工进行创造性劳动，并使员工对企业产生持久的凝聚力，而愿意为其长期服务，必须安排员工福利计划。持有这个观点的角度是（）A、从企业人力资源管理看B、从企业节省管理成本看C、从企业享受税收优惠角度看D、从监管者的利益出发
以下有关营销定义的说法中，正确的是（）。 ①营销是一种组织职能 ②营销即推进产品销售，是企业通过人员和非人员方式，沟通企业与消费者之间的信息，引发、刺激消费者的购买欲望，使其产生购买行为的活动 ③营销是一个创造、沟通、传递客户价值，管理客户关系的一系列过程 ④营销是一个有关自身和利益相关者的双赢活动A、①③B、②④C、①③④D、①②③④
单选题为了有效激励在职员工进行创造性劳动，并使员工对企业产生持久的凝聚力，而愿意为其长期服务，必须安排员工福利计划。持有这个观点的角度是（）A从企业人力资源管理看B从企业节省管理成本看C从企业享受税收优惠角度看D从监管者的利益出发
单选题利益相关者分析如何与战略规划相联系？（）A利益相关者分析可以帮助一个组织识别要获得的能力B利益相关者分析描述了一个组织开展国际经营C利益相关者分析获得的深刻见解演变成为组织战略D利益相关者分析可以帮助一个组织认识其企业社会责任
单选题从企业债权人角度看，财务分析的最直接目的是看（）A企业的盈利能力B企业的营运能力C企业的偿债能力D企业的增长能力