零件在工作中所受到的应力，不允许超过屈服点，否则会产生断裂。

零件在工作中所受到的应力，不允许超过屈服点，否则会产生断裂。

相关考题：

零件在工作中所承受的应力,不允许超过(),否则会产生断裂。 A、抗拉强度B、抗压强度C、抗弯强度D、抗剪强度
查看答案
机械零件所受的应力小于屈服点时，是不可能发生断裂的。此题为判断题(对，错)。
查看答案
零件在外力作用下首先产生弹性变形,当外力引起的应力超过弹性极限时即发生塑性变形。外力继续增加,应力超过抗拉强度时发生塑性变形后而造成的断裂是()。 A.脆性断裂B.延性断裂C.疲劳断裂D.环境断裂
查看答案
由于设计不合理或安装不当使零件受到附加应力的作用,容易使零件产生______。 A.变形B.裂纹C.裂纹或断裂D.断裂
查看答案
零件工作时所承受的应力大于材料的屈服点时,将会发生()。 A、断裂B、塑性变形C、弹性变形
查看答案
零件的变形或疲劳超过其材料（）则会造成零件断裂。A、极限范围B、极限韧性C、极限强度D、极限塑性
查看答案
当应力超过材料的（），零件会发生塑性变形。A、弹性极限B、屈服点C、抗拉极限D、疲劳极限
查看答案
变形和开裂：变形是淬火是常见的缺陷。淬火冷却时体积和内部组织的变化，使工件产生很大的（），若内应力超过材料的屈服点，工件就会变形；若超过材料的抗拉强度，则会导致开裂A、拉力B、抗力C、外应力D、内应力
查看答案
疲劳是指许多零件工作时随的应力值通常都低于制作材料的屈服点或规定残余伸长应力，零件在这种循环载荷作用下，经过一定循环次数后仍会产生裂纹或发生突然断裂，这种现象称为疲劳。
查看答案
在典型的拉伸应力—应变曲线上，应力与应变成正比关系所对应的最大应力称为（）。A、屈服点B、规定非比例伸长应力C、断裂点D、最大应力点
查看答案
零件在工作中所受到的应力，不允许超过抗拉强度，否则会产生（）。A、弹性变形B、断裂C、塑性变形D、疲劳破坏
查看答案
承受重复应力或交变应力的零件，在工作过程中，往往在工作应力低于其屈服点ζs的情况下发生断裂，这种断裂称为（）。A、脆性断裂B、疲劳断裂C、拉伸断裂
查看答案
当工作载荷和温度使零件产生的弹性变形量超过零件配合所允许的数值时，将导致（）。A、屈服失效B、脆性断裂失效C、弹性变形失效D、疲劳断裂失效
查看答案
零件在工作中所承受的应力超过（）时，零件会出现断裂现象。
查看答案
材料开始发生塑性变形时所对应的应力值是（）。A、弹性极限B、屈服点C、抗拉强度D、断裂韧度
查看答案
如果零件冷却收缩受到约束，则零件内产生（）应力。
查看答案
零件在工作中所承受的应力，不允许超过（），否则会产生断裂。A、抗拉强度B、抗压强度C、抗弯强度
查看答案
机械零件所受的应力小于屈服点时，是不可能发生断裂的。
查看答案
如果零件的热变形受到约束，则在零件内部产生（）。A、热应力B、热冲击C、应力松驰
查看答案
焊接产生拉应力和压应力，当这些应力超过金属的强度极限时，将产生焊接变形；当超过金属的屈服极限时，则会出现裂缝。
查看答案
疲劳断裂是由于应力值超过了零件的强度极限而造成的。
查看答案
零件在工作中所受的应力，不允许超过抗拉强度，否则会产生（）。A、断裂B、塑性变形C、弹性变形D、屈服
查看答案
如果零件的热膨胀受到约束，则零件内产生（）应力。
查看答案
单选题零件在工作中所承受的应力，不允许超过（），否则会产生断裂。A抗拉强度B抗压强度C抗弯强度
查看答案
判断题机械零件所受的应力小于屈服点时，是不可能发生断裂的。A对B错
查看答案
单选题如果零件的热变形受到约束，则在零件内部产生（）。A热应力B热冲击C应力松驰
查看答案
多选题导致零件变形的因素有哪些（）A零件所受载荷在内部产生的内应力超过零件材料的弹性极限B零件在制造和加工过程中产生的残余内应力足够大C零件受到变化的不均匀的冲击较大时D零件受热不匀而产生的热应力足够大
查看答案
热门标签