调剂科(室)的基本工作制度有A．查对制度B．不良反应报告制度C．岗位责任制度D．差错登记制度E．交接班制度
制定调剂室领发制度的最重要的目的是A、保证药品供应，账目无误B、保证药品供应，账目清楚C、满足药品供应，账目无误D、满足药品供应，账目清楚E、保证药品供应，药品无误
制定调剂室“特殊药品管理制度”的目的是切实落实特殊药品在调剂室的A．处方保管B．储存量管理C．储存量和使用范围管理D．处方保管和使用范围管理E．储存量与使用范围管理和处方保管
制定调剂室“贵重药品管理制度”的最主要的目的是A．防止药品丢失B．防止经济损失C．防止药品丢失，避免经济损失D．防止药品丢失，减少经济损失E．防止药品丢失，保证药品供应
调剂室岗位责任制度诸款项的共同点是A．具体、详细B．可行、详细C．具体化、数据化D．实践化、数据化E．具体化、动态化
不属于调剂室工作制度的是：A．工作人员岗位责任制度B．查对制度、分装制度和领发制度C．特殊药品管理制度D．药品质量管理制度E．效期药品管理制度和差错登记制度
调剂室收集整理病人ADR信息，以保障病人用药安全，为评价整顿淘汰药品提供服务和依据，属于A．岗位责任制度B．查对制度C．领发制度D．药品报销制度E．药品不良反应报告制度
制定调剂室查对制度的最主要目的在于（ ）。A.确保发药质量B.确保药品质量C.确保调配处方准确D.确保调配处方和发出药品的准确E.确保调配处方的准确和发出药品的质量
A.特殊药品管理制度B.领发药制度C.药品管理制度D.有效期药品管理制度E.岗位责任制度调剂室不能领用距失效期6个月的药品属于
调剂科(室)的基本工作制度有A .查对制度 B .不良反应报告制度 C .岗位责任制度 D .差错登记制度 E .交接班制度
调剂室制定贵重药品管理制度的最主要目的是A.防止药品丢失，避免经济损失B.防止药品丢失C.防治经济损失D.防止药品丢失，保证药品供应E.防止药品丢失，减少经济损失
调剂室的岗位责任制度中各条款的共同点是A.具体化、动态化B.具体、详细C.具体化、数据化D.实践化、数据化E.可行、详细
调剂室岗位责任制度诸款项的共同点是（）A、具体、详细B、可行、详细C、具体化、数据化D、实践化、数据化E、具体化、动态化
制定调剂室查对制度的最主要的目的是（）A、保证药品质量B、保证发药质量C、确保调配的处方准确D、确保发出的药品准确、质量合格E、确保调配的处方准确和发出的药品准确
调剂室制定贵重药品管理制度的最主要目的是（）A、防止药品丢失B、防治经济损失C、防止药品丢失，避免经济损失D、防止药品丢失，减少经济损失E、防止药品丢失，保证药品供应
制定调剂室特殊药品管理制度的目的是切实落实特殊药品在调剂室的（）A、储存量管理B、处方管理C、储存量和处方管理D、储存量和使用范围管理E、储存量和使用范围管理及处方保管
制定调剂室“贵重药品管理制度”的最主要的目的是（）。A、防止药品丢失B、防止经济损失C、防止药品丢失，避免经济损失D、防止药品丢失，减少经济损失E、防止药品丢失，保证药品供应
制定调剂室领发制度的最重要的目的是（）A、保证药品供应，账目无误B、保证药品供应，账目清楚保C、证药品供应，药品无误D、满足药品供应，账目无误E、满足药品供应，账目清楚
调剂室的岗位责任制度中各条款的共同点是（）A、具体、详细B、可行、详细C、实践化、数据化D、具体化、数据化E、具体化、动态化
单选题调剂室岗位责任制度诸款项的共同点是（）A具体、详细B可行、详细C具体化、数据化D实践化、数据化E具体化、动态化
单选题调剂室的岗位责任制度中各条款的共同点是（）A具体、详细B可行、详细C实践化、数据化D具体化、数据化E具体化、动态化
单选题制定调剂室“贵重药品管理制度”的最主要的目的是（）。A防止药品丢失B防止经济损失C防止药品丢失，避免经济损失D防止药品丢失，减少经济损失E防止药品丢失，保证药品供应
单选题制定调剂室岗位责任制度的最主要的目的是（）A便于对工作人员考核审查使B工作人员明确职责范围C使调剂各环节工作正常D实践化、数据化E使所有人员都能有序地工作
单选题制定调剂室查对制度的最主要的目的是（）A保证药品质量B保证发药质量C确保调配的处方准确D确保发出的药品准确、质量合格E确保调配的处方准确和发出的药品准确
单选题调剂室制定贵重药品管理制度的最主要目的是（）A防止药品丢失B防治经济损失C防止药品丢失，避免经济损失D防止药品丢失，减少经济损失E防止药品丢失，保证药品供应
单选题制定调剂室“特殊药品管理制度”的目的是切实落实特殊药品在调剂室的（）A处方保管B储存量管理C储存量和使用范围管理D处方保管和使用范围管理E储存量与使用范围管理和处方保管
单选题调剂室工作制度不包括（ ）。A错误处方的登记、纠正及缺药的处理B有效期药品管理制度C岗位责任制度D血药浓度监测制度E查对制度