“十二五”期间，国家电网公司深入推进电网发展方式转变的目标是以（）、（）、（）、（）、（）为目标，加快建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展，具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网，初步建成世界一流电网。
“十二五”期间，国家电网公司深入推进电网发展方式转变的目标是以（）、（）、（）、（）、（）为目标，加快建设以特高压电网为骨干网架、各级电网协调发展，具有信息化、自动化、互动化特征的坚强智能电网，初步建成世界一流电网。
相关考题：
国家电网公司“十二五”发展的目标是把国家电网公司建成以（）为核心，（）、（）和（）全面发展的世界一流能源集团，建成核心竞争力强、可持续发展能力强、服务保障能力强、软实力强的现代公司，建成员工和企业共同成长、企业与社会共同发展的具有更高文明素质的和谐企业。
“十二五”期间，国家电网公司全面推进坚强智能电网和“三集五大”体系建设，在发展、改革和管理上都极具挑战性，更需要发挥企业文化的（）作用。A、引领和核心B、核心和保障C、核心和支撑D、保障和引领
2009年5月21日，我国首次提出智能电网发展目标。国家电网公司在2009年特高压输电技术国际会议期间表示：国家电网将立足自主创新，加快建设以特高压电网为骨架，各级电网协调发展，具有（）、（）、（）特征的统一坚强智能电网。
“十二五”期间，国家电网公司深入推进公司发展方式转变的目标是以“三集五大”【即（）】管理体系建设为重点，建立适应现代公司发展要求的管理体系、运营机制，推动产融结合，加快国际化步伐，全面提升运营效率和效益，初步建成国际一流企业。
多选题制定《国家电网公司战略管理办法》的意义在于：充分发挥国家电网公司战略引领作用，（），实现“一强三优”现代公司战略目标。A加强战略管理B推进战略实施C深化“两个转变”D建设统一的企业文化
单选题实现公司战略目标的途径是（）。A坚持严格管理B创新体制机制C转变电网发展方式、转变公司发展方式D强化经营管理