劳动关系的建立时间以实际劳动用工之日为准。
劳动关系的建立时间以实际劳动用工之日为准。
相关考题：
关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是()。A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B:用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系C:用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D:用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系
下列关于建立劳动关系的说法，错误的是（ ）。A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B.用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自合同订立之日起建立D.用人单位与劳动者已建立劳动关系但未同时订立劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同
根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（ ）起建立。 A、劳动合同实际签订之日 B、实际用工之日 C、应当签订劳动合同之日起 D、实际用工之日后一个月
关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是( )。A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B.用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C.用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D.用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系
以下关于劳动用工关系说法错误的是（ ）。A.建立劳动关系，应当订立书面劳动合同B.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立D.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动合同自用工之日起生效
根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（）起建立。A．劳动合同实际签订之日 B．实际用工之日 C．应当签订劳动合同之日起 D．实际用工之日后一个月
下列说法正确的是（）A、已建立劳动关系未订立劳动合同的应当自用工之日起一个月内订立劳动合同B、建立劳动关系必须自用工之日起订立劳动合同C、建立劳动关系可以自用工之日起一年内订立劳动合同D、以上说法都不对
先开始用工后订立劳动合同或者先订立劳动合同后开始用工，劳动关系自（）起建立。A、用工之日与劳动合同订立之日相比在先之日B、用工之日C、用工之日与劳动合同订立之日相比在后之日D、劳动合同订立之日
单选题先开始用工后订立劳动合同或者先订立劳动合同后开始用工，劳动关系自（）起建立。A用工之日与劳动合同订立之日相比在先之日B用工之日C用工之日与劳动合同订立之日相比在后之日D劳动合同订立之日
单选题关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是( )。A用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系
单选题下列关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法中，正确的是（ ）。A用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系C用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系
单选题下列说法正确的是（）A已建立劳动关系未订立劳动合同的应当自用工之日起一个月内订立劳动合同B建立劳动关系必须自用工之日起订立劳动合同C建立劳动关系可以自用工之日起一年内订立劳动合同D以上说法都不对