合同续签过程中，如发生合同条款变化，转入（）。A合同变更流程B合同解除流程C合同修签流程D合同中止流程
合同续签过程中，如发生合同条款变化，转入（）。
A合同变更流程
B合同解除流程
C合同修签流程
D合同中止流程
参考解析
略
相关考题：
指在合同执行过程中发生的,不能预见的,人力难以控制的意外事故,如战争、洪水、台风、地震等,致使合同执行过程被迫中断,一方可因此免除合同责任,这一合同条款属于( )。 A.价格条款B.保险条款C.不可抗力条款D.仲裁条款
施工合同履行过程中，若合同文件约定不一致时，正确的解释顺序应为（ ）。A.中标通知书.工程量清单.标准B.通用合同条款.专用合同条款.图纸C.投标函.通用合同条款.已标价的工程量清单D.中标通知书.图纸.投标函
关于勘察合同中通用合同条款和专用合同条款的说法，不正确的是（）。A.专用合同条款可结合项目的具体特点对通用合同条款进行补充.细化B.专用合同条款补充和细化的内容不得与通用合同条款相抵触C.专用合同条款与通用合同条款相抵触时，勘察合同无效D.通用合同条款可以约定专用合同条款补充，细化时，允许与通用合同条款不一致
根据《标准施工合同》，当合同协议书、通用合同条款和专用合同条款出现含义或内容矛盾时，合同文件优先解释的顺序是（）。A.通用合同条款→专用合同条款→合同协议书B.通用合同条款→合同协议书→专用合同条款C.合同协议书→通用合同条款→专用合同条款D.合同协议书→专用合同条款→通用合同条款
在土地抵押权变更登记过程中，申请人包括抵押人、抵押权人和受让人情形的是（ ）。A.经抵押权人同意，抵押的土地使用权依法转让的B.抵押合同期满，续签抵押合同的C.土地使用权抵押期间，抵押合同的内容发生变更的D.土地使用权抵押期间，抵押合同的项目发生变化的
以下关于续签劳动合同的说法，不正确的是（）。A、劳动者有权拒绝低于原劳动合同约定条件的续签合同，用人单位需支付经济补偿金B、连续续签两次固定期限的劳动合同后，再次续签劳动合同，需签定无固定期限劳动合同C、对于保密性强、专业技术要求高的岗位，应通过续签，用无固定期限劳动合同稳定员工D、企业用工可采取一年一签劳动合同，合同到期再续签，避免人力资源闲置
合同中的各项文件应互相解释，互为说明。如有不一致，解释合同文件的优先是（）。A、双方在合同履行过程中达成的纪要、协议—合同协议书及其附件—中标（签约）通知书—专用合同条款及其附件-通用合同条款—招、投标文件B、双方在合同履行过程中达成的纪要、协议—合同协议书及其附件—中标（签约）通知书—招、投标文件—专用合同条款及其附件-通用合同条款C、双方在合同履行过程中达成的纪要、协议—中标（签约）通知书—招、投标文件—专用合同条款及其附件-通用合同条款—合同协议书及其附件D、中标（签约）通知书—招、投标文件—专用合同条款及其附件-通用合同条款—合同协议书及其附件—双方在合同履行过程中达成的纪要、协议
单选题《水利水电工程标准施工招标文件》中，应全文引用，不得删改的是()；应按其条款编号和内容，根据工程实际情况进行修改和补充的是()。A专用合同条款、通用合同条款B专用合同条款、专用合同条款C通用合同条款、专用合同条款D通用合同条款、通用合同条款
单选题根据《水利水电工程标准施工招标文件》（2009年版），合同条款中应全文引用，不得删改的是（）；应按其条款编号和内容，根据工程实际情况进行修改和补充的是（）。A专用合同条款；通用合同条款B专用合同条款；专用合同条款C通用合同条款；专用合同条款D通用合同条款；通用合同条款
单选题以下关于续签劳动合同的说法，不正确的是（）。A劳动者有权拒绝低于原劳动合同约定条件的续签合同，用人单位需支付经济补偿金B连续续签两次固定期限的劳动合同后，再次续签劳动合同，需签定无固定期限劳动合同C对于保密性强、专业技术要求高的岗位，应通过续签，用无固定期限劳动合同稳定员工D企业用工可采取一年一签劳动合同，合同到期再续签，避免人力资源闲置
判断题银行制定的格式合同条款必须符合《合同法》等法律规定，如合同条款违法或者订立合同过程中有违法情形，一旦出现纠纷，可能导致该条款无效。A对B错