企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。A人事政策B企业伦理C组织气氛D报酬制度

企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。

A人事政策

B企业伦理

C组织气氛

D报酬制度

参考解析

略

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以下四项中,合法的E－mail地址是()。 A.Wang-em.hxing.com.cnB.em.hxing.com.cn-wangC.em.hxing.com.cn@wangD.wang@em.hxing.com.cn
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S7－200系列的扩展模块中属于开关量输入／输出混合模块的型号是()。 A、EM221B、EM222C、EM223D、EM235
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影响企业文化的环境因素主要有()。 A、经济环境B、政治环境C、社会文化环境D、企业内部环境E、个人环境
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内部环境是指组织内部的物质、文化环境的综合,包括组织资源、组织能力、组织文化等因素,也成为组织内部条件() 此题为判断题(对，错)。
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企业的经营环境包括()A、内部环境B、政治环境C、外部环境D、文化环境
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企业的外部环境可分为以下层次()。 A.企业经营的内部环境B.企业特殊外部环境C.文化环境D.企业一般外部环境E.内部物质环境
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组织内部环境包括()。A、物质环境B、精神环境C、社会环境D、人事环境E、文化环境
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社会与文化环境属于影响银行营销决策的（　　）因素。A.经济与技术环境B.微观环境C.宏观环境D.内部环境
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1．企业的外部文化环境主要包含( )。（A）一般文化环境（B）民族文化环境（C）地域文化环境（D）异域文化环境
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以下环境属于企业内部环境的有（）。A自然环境B社会文化环境C企业组织机构D价值链E核心竞争力
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对劣质商品需求的收入弹性（Em）是（）。A、Em 1B、Em =0C、Em0D、Em0
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慢代谢者（PM），快代谢者（EM），快代谢者又分为纯合子EM和杂合子EM，在相同剂量下，他们体内血药浓度比较（）A、杂合子EM＝纯合子EMPMB、纯合子EM杂合子EMPMC、PM纯合子EM＝杂合子EMD、PM杂合子EM纯合子EM
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对优等商品需求的收入弹性（Em）是（）A、Em＜1B、Em＝0C、Em＞0D、Em＜0
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下面哪个不是企业面临的宏观营销环境（）A、人口环境B、技术环境C、企业内部环境D、文化环境
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以下四项中，合法的E-mail地址是（）。A、Wang-em.hxing.com.cnB、em.hxing.com.cn-wangC、em.hxing.com.cn@wangD、wang@em.hxing.com.cn
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企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。A、人事政策B、企业伦理C、组织气氛
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企业的外部文化环境主要包含（）。A、一般文化环境B、民族文化环境C、地域文化环境D、异域文化环境
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企业的文化环境属于企业的（）。A、宏观环境B、竞争环境C、内部环境D、外部环境
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在匹配的em元素中筛选出第二个em？（）A、$（"em"）.eq（-2）B、$（"em"）.eq（2）C、$（"em"）.eq（0）D、$（"em"）.eq（1）
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企业宏观环境包括（）。A、政治环境B、经济环境C、技术环境D、文化环境E、内部工作环境
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单选题企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。A人事政策B企业伦理C组织气氛D报酬制度
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多选题对营销组织影响最为明显的外部环境是 ( )A市场环境B企业内部环境C竞争环境D社会环境E文化环境
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单选题下面哪个不是企业面临的宏观营销环境（）A人口环境B技术环境C企业内部环境D文化环境
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多选题企业的外部文化环境主要包含（）。A一般文化环境B民族文化环境C地域文化环境D异域文化环境
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单选题企业人事工作受内部文化环境影响，这些内部文化环境中不包括（）。A人事政策B企业伦理C组织气氛
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单选题在匹配的em元素中筛选出第二个em？（）A$（em）.eq（-2）B$（em）.eq（2）C$（em）.eq（0）D$（em）.eq（1）
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多选题企业宏观环境包括()。A政治环境B经济环境C技术环境D文化环境E内部工作环境
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多选题影响劳动关系的因素除了就业组织内部的因素之外，还有许多环境因素，这些环境因素包括（）。A经济环境B企业类型C技术环境D政策环境E社会文化环境
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