判断题“非领导职务层次在厅局级以下设置”,这意味着所有非领导职务的职务层次上限都要达到厅局级。A对B错

判断题
“非领导职务层次在厅局级以下设置”,这意味着所有非领导职务的职务层次上限都要达到厅局级。
A

B


参考解析

解析: 职务层次是根据工作繁简难易,责任轻重大小,所需资格高低设置的。由于非领导职务不承担领导职责,因此,在职务层次上不应、也不必设置到高等级的职务层次上,“非领导职务层次在厅局级以下设置”,这并不意味着所有非领导职务的职务层次上限都要达到。故本题说法错误。

相关考题:

非领导职务层次在()级以下设置。 A、省部级B、国家级C、厅局级D、县处级

通过面向社会公开选拔,产生任职人选的职务有哪些( )A.厅局级正职以下非领导职务B.厅局级以下领导职务C.调研员以上非领导职务D.副调研员以上非领导职务

非领导职务设置的最高层次是()。A.县处级B.厅局级C.省部级D.乡科级

依据公务员法,非领导职务层次在厅局级以下设置。()

非领导职务应当在哪个级别以下设置?() A、科员B、县处级C、乡科级D、厅局级

我国公务员非领导职务在()以下设置。 A.厅局级B.县处级C.乡科级D.省部级

公务员非领导职务层次在()以下设置。A.厅局级B.县处级C.乡科级D.省部级

助理调研员以上及其他相当层次的非领导职务出现空缺,也可以公开选拔。从职务层次上看,公开选拔适用于厅局级正职以下领导职务。() 此题为判断题(对,错)。

第十六条规定,非领导职务层次在( )以下设置。A.省部级B.厅局级C.县处级正职D.县处级副职

我国还规定了非领导职务层次与领导职务层次对应的最高上限是()。A、县处级B、厅局级C、省部级D、国家级

厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式,产生任职人选。( )

“非领导职务层次在厅局级以下设置”,这意味着所有非领导职务的职务层次上限都要达到厅局级。

非领导职务层次在()以下设置。A、省部级B、厅局级C、县处级D、乡科级

公务员职务分为领导职务和非领导职务。其中非领导职务的职务层次在()以下设置。A、国家级B、省部级C、厅局级D、县处级

非领导职务层次在()以下设置。A、省部级B、国家级C、厅局级D、县处级

《公务员法》规定,非领导职务层次的公务员在()以下设置。A、省部级B、厅局级C、县处级D、乡科级

根据《中华人民共和国公务员法》,公务员职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务在()以下设置。A、国家级B、省部级C、厅局级D、县处级

在我国,公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次的分类中不包括()。A、国家级正职B、巡视员C、厅局级副职D、乡科级副职

通过面向社会公开选拔,产生任职人选的职务有()。A、厅局级正职以下非领导职务B、厅局级以下领导职务C、调研员以上非领导职务D、副调研员以上非领导职务

非领导职务应当在()级别以下设置。A、厅局级B、县处级C、乡科级D、科员

我国的非领导职务层次在()设置。A、省部级以下B、县处级以下C、厅局级以下D、乡科级以上

《中华人民共和国公务员法》规定,非领导职务层次在()以下设置。A、国家级副职B、省部级副职C、厅局级D、省部级

单选题《中华人民共和国公务员法》规定,非领导职务层次在()以下设置。A国家级副职B省部级副职C厅局级D省部级

单选题我国还规定了非领导职务层次与领导职务层次对应的最高上限是()。A县处级B厅局级C省部级D国家级

单选题公务员录用中的“凡进必考”的原则适用于()。A厅局级正职以上及其他相当职务层次的领导职务B县处级正职以下及其他相当职务层次的领导职务C调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务D主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务

单选题非领导职务层次在()以下设置。A省部级B国家级C厅局级D县处级

单选题非领导职务层次在()以下设置。A省部级B厅局级C县处级D乡科级