单选题管理功能中的长期计划对以下哪项更加重要？（）A高层管理者B中层管理者C基层管理者D基层的职员职能

单选题
管理功能中的长期计划对以下哪项更加重要？（）
A

高层管理者

B

中层管理者

C

基层管理者

D

基层的职员职能

参考解析

解析： 战略规划是设定基于组织愿景和使命描述的长期目标和目的。它是从上至下的高层管理职能。

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管理者有三层：基层管理者、中层管理者和高层管理者。沪东船厂所有班组长应该属于( )。A.基层管理者B.中层管理者C.高层管理者D.都属于
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按管理者在组织中所处的地位划分，管理者可分为()A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、职能管理者E、决策指挥者
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根据管理者在组织结构中的层次可以将管理者分为()。 A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.职能管理者E.综合管理者
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战略计划是由()。 A中层管理者制定B基层管理者制定C普通职工制定D高层管理者制定
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组织长期计划一般由()制定。 A.中层管理者B.被管理者C.基层管理者D.高层管理者
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一般制定组织长期计划的人是A、中层管理者B、中、高层管理者共同制定C、高层管理者D、基层管理者E、被管理者
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行动计划它由()制订。A:工作人员B:基层管理者C:中层管理者D:高层管理者
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技术技能是（）应具备的技能。A、高层管理B、中层管理者C、基层管理者D、高中基层管理者
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管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。
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关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（）。A、他们所履行的管理职能是相同的B、高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多C、高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少D、基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多
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决策的控制职能由（）实施。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、生产工人
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组织长期计划一般由（）制定A、中层管理者B、被管理者C、高层管理者D、基层管理者
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根据管理者所从事的管理活动的范围可以将管理者分为（）。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、职能管理者E、综合管理者
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技术技能对于（）最为重要。A、中层管理者B、执行者C、基层管理者D、高层管理者
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根据管理者在组织结构中的层次可以将管理者分为（）。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、职能管理者E、综合管理者
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（）在长期计划上花费的时间最多。A、高层管理着B、中层管理者C、基层管理者
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概念技能是（）应具备的技能。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、高中基层管理者
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肩负制定具体计划职责的管理者是（）。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、一线管理者
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管理功能中的长期计划对以下哪项更加重要？（） A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、基层的职员职能
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传统方法中，计划工作完全是由（）完成。A、基层管理者B、雇员和管理者C、中层管理者D、高层管理者
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单选题一般制定组织长期计划的人是（）A中层管理者B中、高层管理者共同制定C高层管理者D基层管理者E被管理者
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单选题（）是战术管理者。A中层管理者B高层管理者C基层管理者D运作管理者
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单选题组织长期计划一般由（）制定A中层管理者B被管理者C高层管理者D基层管理者
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单选题决策的控制职能由（）实施。A高层管理者B中层管理者C基层管理者D生产工人
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单选题人际技能是（）应具备的技能。A高层管理者B中层管理者C基层管理者D高中基层管理者
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多选题关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（）。A他们所履行的管理职能是相同的B高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多C高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少D基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多
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单选题技术技能是（）应具备的技能。A高层管理B中层管理者C基层管理者D高中基层管理者
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