多选题下列关于劳动合同的说法中,正确的有()。A劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同B劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件C建立劳动关系应当订立书面劳动合同D固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间E无固定期限劳动合同没有终止时间

多选题
下列关于劳动合同的说法中,正确的有()。
A

劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同

B

劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件

C

建立劳动关系应当订立书面劳动合同

D

固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间

E

无固定期限劳动合同没有终止时间


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下列关于支付经济补偿的说法中,正确的有( )。A.甲公司可以拒绝支付终止劳动合同的经济补偿B.甲公司不得拒绝支付终止劳动合同的经济补偿C.刘某不得要求甲公司支付终止劳动合同的经济补偿D.假设公司降低对刘某的待遇,刘某拒绝续签合同,公司需支付给刘某一定的经济补偿

关于劳动合同的特征,下列说法正确的有( )。A.劳动合同的主体一方是劳动者,另一方是用人单位B.对于劳动合同,法律规定了较多的强制性规范C.劳动者与用人单位在签订劳动合同过程时,遵循平等、自愿、协商一致的原则D.在履行劳动合同的过程中,双方的地位是平等的

下列关于对现场勘察结果进行汇总的说法中,正确的有( )。

下列关于无固定期限劳动合同的说法中不正确的有( )。A.无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同B.吴田提出要与公司签订无固定期限劳动合同,公司应当订立C.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同D.劳动者连续工作满15年,提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位应当订立

下列关于乘数效应的说法中,正确的有( )。

下列关于单元评价结论编制的说法中,正确的有( )。

下列关于工业噪声与振动的危险和有害因素辨识的说法中,正确的有( )。

下列关于评价单元的布局对策措施的说法中,正确的有( )。

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下列关于防火间距的说法中,正确的有( )。

根据劳动法的规定,关于劳动合同的履行与变更,下列各项中说法不正确的是( )。A. 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥作业的,不视为违反劳动合同B. 用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行C. 用人单位发生合并,原劳动合同继续有效D. 劳动合同的变更是签订新的劳动合同

下列关于订立劳动合同的合法原则的说法不正确的是()。A:订立劳动合同的程序与形式合法B:从事繁重体力劳动的必须年满16周岁C:订立劳动合同的主体必须合法D:劳动合同的内容合法

下列关于劳动者应履行的义务说法正确的是()。A:履行劳动合同B:建立职业培训制度C:完成劳动任务D:选择职业

下列关于劳动合同的表述中,正确的有()。A、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同B、劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件C、建立劳动合同应当订立书面劳动合同D、固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间E、无固定期限劳动合同没有终止时间

下列关于无固定期限劳动合同的说法中,正确的有( )。A.双方自由协商、一致同意订立B.依照法律规定,直接视为订立了无固定期限劳动合同C.劳动者在该用人单位连续工作满10年的应当订立无固定期限劳动合同D.出现法定情形时,法律强制用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同(除非劳动者有相反意愿)

关于劳动合同订立的说法,正确的有(  )A.试用期包含在劳动合同期限内B.固定期限劳动合同不能超过10年C.商业保险是劳动合同的必备条款D.劳动关系自劳动合同订立之日起建立

关于劳动合同终止,下列说法正确的是()A、劳动合同期满的,劳动合同终止B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止C、用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止D、用人单位认为劳动者不符合工作岗位要求,劳动合同终止

下列关于签订劳动合同的说法正确的是()。A、劳动合同全部应当采用书面形式B、劳动合同当事人最终没有签订劳动合同就不承担任何责任。C、劳动合同签订时劳动者应服从用人单位提出的签约条件。D、劳动合同中的可备条款也有限制性规定。

根据《劳动合同法》规定,下列关于劳动合同种类说法正确的有()。A、固定期限劳动合同B、无固定期限劳动合同C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同D、以季节性为期限的劳动合同

下列关于非全日制用工的说法正确的有()。A、用工双方当事人可以订立口头协议B、后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行C、按月支付工资D、不适用带薪年休假、加班加点及医疗期的规定

下列关于劳动合同的说法中,错误的是()。A、劳动合同具有从属性B、劳动合同是实践性合同C、劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系D、劳动合同是双务合同

根据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同无效的说法正确的是()。A、劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬B、劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效C、劳动合同部分无效,则整个劳动合同无效

单选题下列关于劳动合同的说法中,错误的是()。A劳动合同具有从属性B劳动合同是实践性合同C劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系D劳动合同是双务合同

多选题关于合同的履行与变更,下列各项中说法正确的有()。A劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥作业的,不视为违反劳动合同B用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行C用人单位发生合并,原劳动合同继续有效D用人单位的加班时间及加班费可以随意制定

单选题下列关于劳动合同无效的说法中,正确的是( )。A对劳动合同无效有争议的,由劳动行政部门确认该合同是否无效B若劳动合同被认定为部分无效的,其他部分也无效C劳动合同部分内容违反劳动者意愿的,应当确认为劳动合同无效D劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬

单选题下列关于签订劳动合同的说法正确的是()。A劳动合同全部应当采用书面形式B劳动合同当事人最终没有签订劳动合同就不承担任何责任。C劳动合同签订时劳动者应服从用人单位提出的签约条件。D劳动合同中的可备条款也有限制性规定。

单选题根据劳动法的规定,关于劳动合同的履行与变更,下列各项中说法不正确的是 ( )。A劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥作业的,不视为违反劳动合同B用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行C用人单位发生合并,原劳动合同继续有效D劳动合同的变更是签订新的劳动合同