关于发展与传播的问题,主要的理论模式包括( )。 A 现代化模式B 依附理论模式C 参与式模式D 系统论模式
标准化成就测验的优越性表现在具有________、________和可比性。
在现代测验理论的诸多模式中,最具有优越性的是()。 A.经典测验理论B.题目反应理论C.心理测验理论D.智力测验理论
简述ASP模式相对于传统的基于单个企业的独立软件应用模式所具有的优越性。
在项目管理的诸多模式中,DBB管理模式是指( )。 A、设计-管理模式B、建造-运营-移交模式C、设计-招标-建造模式D、设计-采购-建造模式
在发展模式上，现代化理论认为，西方国家的现代化是非西方发展中国家现代化的样板。()
在测量研究中，研究被试在测验项目上的反应行为与测验所测的被试潜在特质之间的关系的心理测量理论是A.经典测量理论B.项目反应理论C.概化理论D.测验等值理论
在测量研究中，强调对测验情境关系进行考察的心理测量埋论是A.经典测量理论B.项目反应理论C.概化理论D.测验等值理论
认为科技与知识在推动经济增长中具有内在作用的理论是（）。A、古典经济增长理论B、新古典经济增长模型C、近代经济增长理论D、现代新经济增长理论
自上而下模式是以（）为基础的。A、行动理论B、现代行政模式C、古典的行政模式D、组织理论
新增长理论认为人是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素，是经济增长的真正源泉。（）
在人员测评中，最科学、最核心的技术，也是被关注最多的是（）A、投射测验B、标准化测验C、心理测验D、评价中心技术E、面试
在现代测验理论的诸多模式中，最具有优越性的是（）A、经典测验理论B、题目反应理论C、心理测验理论D、智力测验理论
在人员素质测评理论与方法中，直接对行为进行评价的测验方法是（）。A、性格测验B、工作取样测验C、能力测验D、心理测验
在引发渠道冲突的诸多原因中，最普遍、最常见的原因是（）。
现代人才测评的理论基础是（）A、人—组织匹配理论B、人—职匹配理论C、权力本位模式D、义务本位模式
新课程改革提倡师生新关系，新课程改革中具有现代师生关系的模式是（）。A、合作模式B、平等模式C、管理模式D、授受模式
世界各国现代化的发展道路或发展样式被称为现代化模式。在早期现代化理论中，人们往往把“现代化”等同于“资本主义化”。下列重大历史事件从模式上突破了早期现代化理论的是（）A、《共产党宣言》的发表B、巴黎公社的成立C、二月革命的爆发D、十月革命的胜利
新课程提倡师生新关系，新课程中具有现代师生关系的模式是（ ）。A、合作模式B、平等模式C、管理模式D、授受模式
新公共管理理论认为人是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素，是经济增长的真正源泉。
新制度主义理论认为制度是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素。（）
填空题标准化成就测验具有____、____、____等优越性。
单选题认为科技与知识在推动经济增长中具有内在作用的理论是（）。A古典经济增长理论B新古典经济增长模型C近代经济增长理论D现代新经济增长理论
判断题新制度主义理论认为制度是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素。A对B错
填空题在模式识别理论中，一个模式类是一组具有某些共同（）的模式集合。
判断题新增长理论认为人是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素，是经济增长的真正源泉。（）A对B错
判断题新公共管理理论认为人是生产力诸多要素中最积极、最活跃和最具有能动性的因素，是经济增长的真正源泉。A对B错