填空题企业目标必须要从总体上体现企业的()

填空题
企业目标必须要从总体上体现企业的()

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相关考题:

在出版物发行企业目标中,经营目标是企业全部目标的基础,体现企业的经营能力和水平。此题为判断题(对,错)。

战略制定要从( )出发,选择最符合企业实际并能实现企业目标的战略。A.企业使命B.企业目标C.企业使命和目标D.企业愿景

单个广告策划,可以从总体上实现企业的促销目标,使企业以其产品、劳务在市场中占据应有的位置。() 此题为判断题(对,错)。

企业的履行能力主要从其资信能力上体现,而企业的资信能力主要由以下几个方面体现:()。 A、企业注册资本的多少B、企业银行信誉的状况C、企业资金周转及负债的情况D、企业的经营效益

在管理他人时,实施目标管理是一种较好的方法,在进行目标管理时,要从()个层次逐一进行。 A.企业远景、企业具体目标、员工的任务B.企业发展战略、企业远景、企业具体目标C.企业远景、企业发展战略、员工的任务D.企业发展战略、企业具体目标、员工任务

企业战略的第一个特点是它必须体现企业发展的( )的要求。A.战略目标 B.总体目标 C.总体规划 D.长期目标

销售促进目标是从总的促销组合目标中引伸出来的,而它在总体上又是受企业( )所制约的。A、销售目标B、营销总目标C、价格目标D、渠道目标

在进行目标管理时,要从下列层次()逐一进行规划。A、企业具体目标B、企业远景C、员工的任务D、沟通不良

在出版物发行企业目标中,()体现企业实力和对社会的贡献。

在出版物发行企业目标,()体现企业市场占有的深度和广度。

某市烟草企业努力打造其企业的“亲情服务品牌”形象,体现了企业设定的服务目标为()。A、理想目标B、总体目标C、感性目标D、品牌目标

“忠诚、务实、简单”是“爱国、创业、求实、奉献”()的具体体现。。A、企业精神B、企业目标C、企业理念D、企业追求

人力资源规划的实质是促进企业实现其目标,因此它必须具有战略性、前瞻性和目标性,不体现组织的发展要求。

企业精神主要从企业领导者的具体行为中产生和体现出来。

企业目标必须要从总体上体现企业的()

利润是企业经营成果的最终体现,它从各方面综合体现了企业的经营状况和财务成果,是企业的唯一目标。

在出版物发行企业目标中,()是企业全部目标的基础,体现企业的经营能力和水平。

烟草企业努力打造其企业的"亲情服务品牌"形象,体现了企业设定的服务目标为()。A、理性目标B、总体目标C、感性目标D、品牌目标

管理学家皮得•德鲁克认为,企业的目的和任务必须转化为企业的目标,企业的各级主管必须通过与下级商定目标来进行领导,使大家一起努力来达到企业的总目标。如果一项任务没有特定的目标,则这个任务必定被忽视。如果一个企业没有方向一致的分目标指导各级专管人员的工作,则企业规模越大、人员越多时,发生冲突和浪费的可能性就越大。这段话体现了:()A、企业的目标越多,则企业的效果越好。B、企业的目标应由董事会制定。C、企业必须有目标,但不一定必须有目的和任务。D、以目标管理方式制定目标体系是一种较好的管理方法。

企业战略的第一个特点是它必须体现企业发展的()的要求。A、战略目标B、总体目标C、总体规划D、长期目标

艰苦奋斗是()的体现。A、企业礼俗B、企业价值观C、企业作风D、企业目标

判断题企业精神主要从企业领导者的具体行为中产生和体现出来。A对B错

多选题在进行目标管理时,要从下列层次()逐一进行规划。A企业具体目标B企业远景C员工的任务D沟通不良

单选题企业战略的第一个特点是它必须体现企业发展的()的要求。A战略目标B总体目标C总体规划D长期目标

填空题在出版物发行企业目标中,()是企业全部目标的基础,体现企业的经营能力和水平。

填空题企业宗旨是企业的总目标或(),它体现了企业的理想与追求。

单选题战略制定要从( )出发,选择最符合企业实际并能实现企业目标的战略。A企业使命B企业目标C企业使命和目标D企业愿景