加快( )现代化,贯彻新时代军事教育方针,完善三位一体新型军事人才培养体系,锻造高素质专业化军事人才方阵。 A、排兵布阵B、军事人员C、宣传动员D、演练作战
信息能力的作用有___。A、信息能力是开拓创新的基础和现代人才的关键B、信息能力是工作的手段C、信息能力是创造财富的途径D、信息能力是实现现代化的手段
实现管理现代化的关键是（）A、管理组织现代化B、管理方法现代化C、管理手段现代化D、管理人才现代化
企业管理现代化的关键是（）A、管理思想现代化是先导B、管理人才现代化是关键C、管理组织现代化是保证D、管理方法、手段现代化是条件
军队现代化包括：（）A、军事人才现代化B、武器装备现代化C、体制编制现代化D、军事理论现代化
现代社会发展的关键条件有（）A、人才B、军事C、管理D、信息
国防现代化有着丰富的内容，其中（）的现代化是关键，武装力量特别是军事的现代化是重点。A、国防体制B、国防科学技术C、国防动员D、国防人才
建立和完善信息化军事人才培养体系，应该（）。A、把军事院校作为培养信息化军事人才的主渠道B、把国民教育作为培养信息化军事人才的快车道C、把国际交流作为培养信息化军事人才的助推剂D、把继续教育作为培养信息化军事人才的加速器
实现军队信息化建设目标，最关键的是（）。A、军事人才跨越式发展B、信息技术的高速发展C、高尖端武器装备的配备D、高效能军事理论的发展
迎接世界新军事变革的挑战，关键在于（）A、信息化B、经济建设C、科技水平D、人才建设
各类信息管理人才都需要（）。A、信息管理知识B、相关学科的知识C、外语知识D、现代信息技术知识
具备信息技术应用能力是现代人才必不可少的条件之一。
管理人才现代化包括：关键是培养一批掌握（）、方法、手段和技能，勇于探索，敢于创新的现代化人才队伍。
做好信息化战争条件下的军事斗争准备，必须要以（）为根本A、军事理论创新B、武器装备建设C、体制编制调整改革D、高素质人才培养
多选题现代税收管理信息化体系的运行保障有（）。A基础资源优化统筹B信息系统运行保障C网络信息安全保障D信息技术人才队伍建设
多选题在现代企业管理过程中，薪酬管理是人力资源管理的有效手段之一。那么，薪酬管理的作用有（）。A吸引人才B留住人才C重视人才D满足组织的需要
多选题现代社会发展的关键条件有（）A人才B军事C管理D信息
单选题企业管理现代化的关键是（）A管理思想现代化是先导B管理人才现代化是关键C管理组织现代化是保证D管理方法、手段现代化是条件
单选题实现设备管理现代化的关键是（） 。A 管理人才现代化B 管理方法现代化C 管理体制现代化D 管理思想现代化
多选题信息技术的发展和完善，已逐渐成为（）的关键因素。A衡量国家综合国力B社会信息化水平C社会发展水平D国家军事实力
多选题新型配送中心应具备哪些条件（）？A高管理水平B高素质人才C现代化装备D强大资金
单选题信息能力的作用有___。A信息能力是开拓创新的基础和现代人才的关键B信息能力是工作的手段C信息能力是创造财富的途径D信息能力是实现现代化的手段
多选题现代信息管理活动时期，信息管理的主体是（）。ACIOB信息使用者CCKOD更加技术化、专门化、专业化的人才E政府信息官员
单选题实现管理现代化的关键是（）A管理组织现代化B管理方法现代化C管理手段现代化D管理人才现代化
单选题迎接世界新军事变革的挑战，关键在于（）A信息化B经济建设C科技水平D人才建设
多选题从工作要求出发，编辑需采集的信息有（）等。A社会发展信息B科学文化信息C编辑人才信息D出版业市场信息E作者信息