行为功能评估的常用方法有A．观察法B．访谈法C．实验法D．问卷调研法
行为功能评估的常用方法有
A．观察法
B．访谈法
C．实验法
D．问卷调研法
参考答案和解析
观察法;访谈法;实验法;问卷调研法
相关考题：
下列关于培训与开发效果评估的说法，正确的是()。A:反应评估是最基本、最常用的方法B:工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面C:结果评估指标包括硬指标和软指标D:组织通常会进行投资收益评估E:行为评价量表是行为评估中最常用的方法
关于培训与开发效果评估的说法，正确的是（ ）。A.反应评估是最基本、最常用的方法B.工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面C.结果评估指标包括硬指标和软指标D.组织通常会进行投资收益评估E.行为评价量表是行为评估中最常用的方法
关于个案工作过程中的评估过程，下列论述有误的是（ ）。A.评估是指服务介入总结结束阶段的评估B.效果评估注重服务运用的策略、方法和技巧C.常用的评估方法有问卷评估、行为评估和心理测量D.社会工作者可以让服务对象主导评估工作
单选题关于个案工作过程中的评估过程，下列论述有误的是（ ）。A评估是指服务介入总结结束阶段的评估B效果评估注重服务运用的策略、方法和技巧C常用的评估方法有问卷评估、行为评估和心理测量D社会工作者可以让服务对象主导评估工作
多选题关于培训与开发效果评估的说法，正确的是（ ）。[2013年真题]A反应评估是最基本、最常用的方法B工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面C结果评估指标包括硬指标和软指标D组织通常会进行投资收益评估E行为评价量表是行为评估中最常用的方法
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