2、“宝洁”公司采用的品牌策略是（）。A．多品牌策略B．品牌更新策略C．品牌延伸策略D．产品线扩展策略
2、“宝洁”公司采用的品牌策略是（）。
A．多品牌策略
B．品牌更新策略
C．品牌延伸策略
D．产品线扩展策略
参考答案和解析
宝洁产品多种多样，运用多品牌战略可以起到分散风险的作用;可以提高市场占有率;有助于企业在市场高度细分情况下提高效益
相关考题：
宝洁公司旗下的海飞丝、潘婷、飘柔、沙宣，根据企业向消费者所传达的产品功能，在市场上各占一个主要的位置，海飞丝强调的是去屑，潘婷强调的是保养滋润，飘柔强调的是柔顺，而沙宣强调的是定型。宝洁公司采用的品牌策略为（ ）。A.单一的企业名称B.每个产品有不同的品牌名称C.创新品牌D.自有品牌
以洗发水为例,从”柔顺功效’的飘柔到“去屑功能’的海飞丝,从“营养发质”的潘婷到“专业美发”的沙宣,再到“草本精华的伊卡璐,产品的清晰定位使宝洁公司在全球市场占有率遥遥领先。采用()是宝洁公司立足于世界的一个成功的关键。 A.多品牌策略B.单一品牌策略C.联合品牌策略D.主副品牌策略
宝洁公司在用人方面，是外企中最为独特的，它与其他外企不同，宝洁公司只接收刚从大学毕业的学生。由于我国只有每年的7月份才有毕业生，宝洁才不得不接收少量的非应届毕业生。宝洁公司北京地区人力资源部傅经理介绍说，在中国，宝洁公司90%的管理人员是采用校园招聘方式从各大学应届毕业生中招聘来的。20年来，宝洁公司已经聘用了几千名应届大学生。 请结合本案例回答以下问题： （1）校园招聘主要有哪几种方式？它适合于招聘哪几类岗位人员？ （2）采用校园招聘方式招聘应届大学毕业生应该关注哪些问题？
（一） 宝洁公司在用人方面，是外企中最为独特的。它与其他外企不同，宝洁公司只接收刚从大学毕业的学生。由于我国只有每年的7月份才有毕业生，宝洁才不得不接收少量的非应届毕业生，宝洁公司北京地区人力资源部傅经理介绍说，在中国，宝洁公司90％的管理人员是采用校园方式从各大学应届毕业生中招聘来的。20年来，宝洁公司已经聘用了几千名应届大学生。 结合本案例回答以下的问题：采用校园招聘方式招聘应届大学毕业生应该关注哪些问题?
宝洁公司通过采用下列什么品牌策略，与广东合资生产“飘柔”、“潘婷”、“海飞丝”等不同档次的洗发香波，以满足不同顾客的不同需要（）。A、家族品牌决策B、品牌归属决策C、多品牌决策D、品牌扩展决策
宝洁公司的洗衣粉有汰渍、碧浪，洗发水有海飞丝、飘柔、潘婷、沙宣等品牌，宝洁公司的多品牌策略在中国市场获得了惊人的市场业绩。企业运用（）。A、统一品牌策略B、个别品牌策略C、多品牌策略D、企业名称与品牌并用策略E、品牌扩展策略F、主副品牌共用策略
中国宝洁公司奉行“亲近生活 美化生活”的企业宗旨，生产出了众多质量一流、深受消费者喜爱的产品。其中，洗发护发用品的飘柔、海飞丝、潘婷、伊卡露等已经成为家喻户晓的品牌。中国宝洁公司在洗发护发用品系列采用了（）品牌策略。A、多品牌策略B、统一品牌名称C、仿制品牌D、个别品牌名称
单选题宝洁公司的洗衣粉有汰渍、碧浪，洗发水有海飞丝、飘柔、潘婷、沙宣等品牌，宝洁公司的多品牌策略在中国市场获得了惊人的市场业绩。企业运用（）。A统一品牌策略B个别品牌策略C多品牌策略D企业名称与品牌并用策略E品牌扩展策略F主副品牌共用策略
单选题中国宝洁公司奉行“亲近生活 美化生活”的企业宗旨，生产出了众多质量一流、深受消费者喜爱的产品。其中，洗发护发用品的飘柔、海飞丝、潘婷、伊卡露等已经成为家喻户晓的品牌。中国宝洁公司在洗发护发用品系列采用了（）品牌策略。A多品牌策略B统一品牌名称C仿制品牌D个别品牌名称
单选题宝洁公司通过采用下列什么品牌策略，与广东合资生产“飘柔”、“潘婷”、“海飞丝”等不同档次的洗发香波，以满足不同顾客的不同需要（）。A家族品牌决策B品牌归属决策C多品牌决策D品牌扩展决策
多选题宝洁公司是多品牌策略的成功者，宝洁采用多品牌策略的原因是（ ）。A多种不同的品牌可以占用更大的货架面积B多种不同的品牌可以吸引更多的顾客C有助于企业内部展开竞争D使企业深入到各个不同的细分市场
单选题“宝洁公司”与我国广东合资生产的洗发液有“海飞丝”、“飘柔”、“潘婷”、“沙宣”几个品牌。其使用的是（）品牌策略。A个别品牌策略B品牌扩展策略C多品牌策略D品牌归属决策