工资率的提高对主体劳动供给决策的最终影响是增加劳动供给时间，减少闲暇。（）
工资率的提高对主体劳动供给决策的最终影响是增加劳动供给时间，减少闲暇。（）
参考答案和解析
在收入效应和替代效应共同作用下，结果不确定
相关考题：
关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有( )。A．市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响——收入效应和替代效应B．工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给C．工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间D．当工资率上升、收入效应大于替代效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加E．当工资率下降、替代效应大于收人效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加
关于工资率对个人劳动力供给的影响的陈述，正确的是（ ）。 A．工资率上升的收入效应导致劳动力供给时间的增加 B．工资率上升的替代效应导致劳动力供给时间的增加 C．工资率上升导致劳动力供给时间的增加 D．工资率下降导致劳动力供给时间的增加 E．工资率上升可能会导致劳动力供给时间的增加，也可能导致减少
关于工资率对个人劳动力供给的影响的陈述，正确的是( )。A．工资率上升的收入效应导致劳动力供给时间的增加B．工资率上升的替代效应导致劳动力供给时间的增加C．工资率上升导致劳动力供给时间增加D．工资率下降导致劳动力供给时间增加E．工资率上升可能会导致劳动力供给时间增加，也可能导致其减少
关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有().A:市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响——收入效应和替代效应B:工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给C:工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间D:当工资率上升、收入效应大于替代效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加E:当工资率下降、替代效应大于收入效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加
个人劳动力供给曲线的形状表明，工资率上涨()。A:必然导致个人的劳动力供给时间增加B:必然导致个人的劳动力供给时间减少C:会导致个人的劳动力供给时间先增加后减少D:对个人的劳动力供给时间没有影响
关于个人劳动力供给的说法，正确的是（ ）。A.个人劳动力供给的最主要影响因素是工资率或工资水平，一般指的是小时工资率或工资水平B.通常情况下，工资率越高，劳动者愿意提供的劳动力供给时间就越少．反之则越多C.工资率的上升，对个人劳动力供给决策会产生收入效应和替代效应D.工资率的上升带来的劳动力供给时间的减少，被称为工资率上升的替代效应E.工资率的上升使得人们享受闲暇时间的成本提高了，被称为工资率上升的收入效应
下列针对个人劳动力供给曲线的陈述，错误的是（）。A、工资率上升的收入效应促使劳动者减少劳动力供给时间B、工资率下降的替代效应促使劳动者减少劳动力供给时问C、工资率下降的收入效应促使劳动者减少闲暇时间D、当工资率上升的时候，如果收入效应大于替代效应，则促使劳动者增加劳动力供给时间
多选题关于工资率对个人劳动力供给的影响的陈述，正确的是（）。A工资率上升的收入效应导致劳动力供给时间的增加B工资率上升的替代效应导致劳动力供给时间的增加C工资率上升导致劳动力供给时间的增加D工资率下降导致劳动力供给时间的增加E工资率上升可能会导致劳动力供给对间的增加，也可能导致减少
单选题下列针对个人劳动力供给曲线的陈述，错误的是（）。A工资率上升的收入效应促使劳动者减少劳动力供给时间B工资率下降的替代效应促使劳动者减少劳动力供给时问C工资率下降的收入效应促使劳动者减少闲暇时间D当工资率上升的时候，如果收入效应大于替代效应，则促使劳动者增加劳动力供给时间
多选题关于工资率对个人劳动力供给的影响的陈述，正确的有（ ）。A工资率上升的收入效应导致劳动力供给时间的增加B工资率上升的替代效应导致劳动力供给时间的增加C工资率上升导致劳动力供给时间增加D工资率下降导致劳动力供给时间增加E工资率上升可能会导致劳动力供给时间增加，也可能导致其减少
单选题工资率提高对劳动力供给所产生的替代效应导致（ ）。[2010年真题]A劳动力供给时间减少B劳动力供给时间增加C劳动力供给人数减少D劳动力供给人数增加