17、外部环境是那些对组织影响最频繁、最直接的环境因素。
17、外部环境是那些对组织影响最频繁、最直接的环境因素。
参考答案和解析
组织的外部环境是指对组织的绩效起潜在影响的外部因素。它分为宏观环境和产业环境两部分。宏观环境，又称为社会大环境，是指对某一特定社会中的所有组织都发生影响的环境因素，包括经济环境、技术环境、社会文化环境、政治法律环境和全球化环境。产业环境，又称作具体环境或中观环境，是指与特定组织直接发生联系的环境因素。包括竞争对手、顾客、供应商、战略合作伙伴、政府管理部门、新闻传播媒介等。
相关考题：
下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是（ ）。A．外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式B．外部环境因素直接影响组织的人力资源战略C．外部环境因素间接影响组织人力资源策略D．除了社会、政治、法律、经济以外，其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响
单选题以下关于企业的外部环境的阐述，不正确的是（）。A外部环境诸因素对一个企业的影响程度是不同的B产业环境直接影响企业的生产经营活动，是企业微观的外部环境C产业环境和位于其内部的企业不受宏观环境的影响D宏观外部环境因素间接或潜在地对企业产生作用和影响
单选题影响公众心理的最直接的因素是（）。A组织行为B公众个性C社会环境D大众传播媒介