33、人们对股利分配的客观规律的科学认识与总结，其核心问题是股利政策与公司价值的关系问题。围绕公司股利政策对公司股票价值或者公司价值有无影响的问题的研究，形成了股利政策的基本理论（简称股利理论）。
33、人们对股利分配的客观规律的科学认识与总结，其核心问题是股利政策与公司价值的关系问题。围绕公司股利政策对公司股票价值或者公司价值有无影响的问题的研究，形成了股利政策的基本理论（简称股利理论）。
参考答案和解析
正确
相关考题：
下列各项说法中，属于“手中鸟”股利分配理论观点的是（ ）。 A.股利政策相当于是协调股东与管理者之间代理关系的一种约束机制 B.用留存收益再投资带给投资者的收益具有很大的不确定性 C.公司可以通过股利政策向市场传递有关公司未来盈利能力的信息 D.股利政策不对公司的价值产生影响
甲公司财务经理认为，投资者不关心股利的分配，公司的价值是由公司投资及获利能力决定的，所以股利分配政策不影响公司的价值。此观点基于的理论基础为（）。A、“一鸟在手”理论B、代理理论C、股利有关论D、股利无关论
单选题甲公司目前产品市场趋于饱和，进入成熟阶段，该公司经理认为原来采取的稳定增长的股利政策不适用于成熟阶段，准确重新确定股利分配政策，为了与公司的发展阶段相适应，最应考虑的股利政策为()。A剩余股利政策B固定股利政策C固定股利支付率政策D低正常股利加额外股利政策
单选题甲公司财务经理认为，投资者不关心股利的分配，公司的价值是由公司投资及获利能力决定的，所以股利分配政策不影响公司的价值。此观点基于的理论基础为（）。A“一鸟在手”理论B代理理论C股利有关论D股利无关论
单选题下列关于股利分配政策的说法中，错误的是（）。A采用剩余股利分配政策，可以保持理想的资本结构，使加权平均资本成本最低B采用固定股利支付率分配政策，可以使股利和公司盈余紧密配合，但不利于稳定股票价格C采用固定股利分配政策。当盈余较低时，容易导致公司资金短缺，增加公司风险D采用低正常股利加额外股利政策，股利和盈余不匹配，不利于增强股东对公司的信心
多选题股利政策核心问题是确定分配与留利的比例，即股利支付比率问题。归纳起来股利政策主要有四种类型（）A剩余股利政策B固定股利政策C固定股利支付率股利政策D低正常股利加额外股利政策