2012年6月，人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划，受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度，推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一，也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。4.延迟退休年龄会影响养老保险的被动率。养老保险的被动率是( )。A.参保人退休后领取养老金的年限与在职缴纳养老保险的年限之比率B.参保人在职缴纳养老保险的年限与退休后领取养老金的年限之比率C.退休领取养老金的人口与在职缴纳养老保险费人口之比率D.在职缴纳养老保险费人口与退休领取养老金的人口之比率
2012年6月，人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划，受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度，推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一，也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。
4.延迟退休年龄会影响养老保险的被动率。养老保险的被动率是( )。
A.参保人退休后领取养老金的年限与在职缴纳养老保险的年限之比率
B.参保人在职缴纳养老保险的年限与退休后领取养老金的年限之比率
C.退休领取养老金的人口与在职缴纳养老保险费人口之比率
D.在职缴纳养老保险费人口与退休领取养老金的人口之比率
相关考题：
人口环境对养老保险的影响主要体现在()。①人口环境影响养老保险基金的资金来源，劳动人口越多，养老保险的资金就越充足②人口平均寿命影响养老保险基金的支出，平均寿命越长，养老保险基金越容易出现缺口③劳动参与率作为人口环境和劳动力市场之间的变量发挥作用，劳动参与率越高，养老保险基金越充足④人口环境影响养老保险基金的支出，达到退休年龄的老年人占总人口比例越大，支出越大A、②③④B、①③④C、①②③D、①②③④
年轻人口的流动改变了迁入地和迁出地的人口年龄结构，给这两个地区的养老保险分别带来影响。其中关于对迁入地的影响，以下说法正确的是()。①迁入地的青壮年人口数量大幅增加，养老保险的赡养率会增加②青壮年的迁入有利于缓解迁入地养老保险基金收支平衡问题③以年轻人口为主的迁移对于迁入地养老保险的好处是长久的④以年轻人口为主的迁移对于迁入地养老保险的好处只是暂时的A、①②③B、①②④C、①③D、②④
关于推迟退休年龄对养老保险的影响，以下说法正确的是()。①推迟退休年龄，可以提高养老保险体系的稳定性②推迟退休年龄，可以降低养老金替代率，提高退休生活质量③推迟退休年龄，可以降低养老保险的被动率，减轻老龄化的压力④推迟退休年龄，可以提高养老金替代率，提高退休生活质量⑤推迟退休年龄，可以提高养老保险的被动率，减轻老龄化的压力A、①②⑤B、③④C、②⑤D、①③④
《城乡养老保险制度衔接暂行办法》规定制度衔接时点为（）。A、参保人员达到城镇职工养老保险法定退休年龄前B、最后领取养老保险待遇时C、参保人员达到城镇职工养老保险法定退休年龄后D、参保人满60周岁
中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。 以下关于退休年龄说法正确的是（）。 ①劳动环境越好，退休年龄越低 ②就业压力越大，退休年龄越低 ③退休年龄既可以提高也可以降低 ④退休年龄可以男女同步变化，也可以男女不同步变化 ⑤退休年龄随人均寿命的增高而增高A、①②⑤B、②③④⑤C、①③⑤D、①②③④
2012年6月，人力资源和社会保障部有关人员提出了延迟法定退休年龄的建议及调研计划，受到了广泛关注与讨论。从人口学的角度，推迟退休年龄是解决养老金缺口问题的方法之一，也是目前世界很多国家正在实施或计划实施的方法。延迟退休年龄会影响养老保险的被动率。养老保险的被动率是（）。A、参保人退休后领取养老金的年限与在职缴纳养老保险的年限之比率B、参保人在职缴纳养老保险的年限与退休后领取养老金的年限之比率C、退休领取养老金的人口与在职缴纳养老保险费人口之比率D、在职缴纳养老保险费人口与退休领取养老金的人口之比率
中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。退休年龄即领取养老金年龄。
中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。延迟退休年龄面临的一个重大挑战是（）。A、可能进一步增加老龄化带来压力B、可能给养老保险基金的收支带来更大的波动C、可能加大解决就业的困难程度D、可能引发已退休老人的集体反对
中国社会科学院2015年12月2日发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》建议，按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。首先，实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。请回答以下关于退休年龄和养老保险的问题。 关于推迟退休年龄对养老保险的影响，以下说法正确的是（）。 ①推迟退休年龄，可以提高养老保险体系的稳定性 ②推迟退休年龄，可以降低养老金替代率，提高退休生活质量 ③推迟退休年龄，可以降低养老保险的被动率，减轻老龄化的压力 ④推迟退休年龄，可以提高养老金替代率，提高退休生活质量 ⑤推迟退休年龄，可以提高养老保险的被动率，减轻老龄化的压力A、①②⑤B、③④C、②⑤D、①③④
问答题参保人员达到退休年龄，缴纳养老保险费不满15年的，养老保险关系如何处理？