心理评估的基本方法是A.会谈法B.观察法C.调查法D.心理测验法E.作品分析法
心理评估的常用方法不包括( )A.会谈法B.测验法C.调查法D.观察法E.实验法
心理评估常用的方法不包括A.调查法B.观察法C.会谈法D.实验法E.心理测验法
不属于心理评估常用方法的为A.实验法B.调查法C.观察法D.会谈法E.作品分析法
心理评估的常用方法，不包括A．观察法B．会谈法C．前瞻法D．作品分析法E．心理测验法
下列属于心理评估常用方法的是()A.实验法B.调查法C.会谈法D.观察法
临床心理评估方法不包括()A、调查法B、观察法C、会谈法D、心理测验
360度评估是指由员工本人,领导,下属、同事和顾客等从全方位、各个角度来评估员工的方法。按照心理评估的分类,这种方法属于() A.调查法B.会谈法C.心理测验法D.观察法E.临床评定量表
不属于心理评估常用方法的是() A.心理测验法B.观察法C.访谈法D.调查法E.实验法
()是国内外最常用的社会研究方法,也是社区调查中最常用的方法。 A.观察法B.文献法C.问卷法D.访谈法
在心理咨询中，心理评估的常用方法包括( )A.调查法B.会谈法C.观察法D.心理测量
心理评估最常用的方法是A．调查法B．会谈法C．观察法D．作品分析法E．心理测验法
常用的心理评估方法不包括:A.观察法B.调查法C.实验法D.会谈法SXB 常用的心理评估方法不包括：A.观察法B.调查法C.实验法D.会谈法E.测验法
心理评估的常用方法包括A.调查法B.前瞻法C.观察法D.会谈法E.作品分析法
心理评估不常用的方法是A、调查法B、晤谈法C、评定量表D、心理测验法E、实验法
属于非正式心理评估方法的是A.观察法B.晤谈法C.问卷法D.调查表E.心理测验
心理评估常用方法不包括A.调查法B.投射法C.观察法D.会谈法E.心理测验法
下列不属于心理评估常用方法的是A.调查法B.实验法C.作品分析法D.观察法E.会谈法
心理评估的方法最常用的是：（）A、观察法B、会谈法C、调查法D、心理测验法E、临床评定量表
临床心理评估的常用方法有（）A、调查法B、观察法C、访谈法D、心理疏导E、心理测验法
心理评估中最常用的方法是（）A、会谈法B、调查法C、观察法D、临床评定量表E、心理测验法
心理评估的方法不包括：（）A、观察法B、会谈法C、调查法D、心理测验法及临床评定量表E、归纳法
下列属于心理评估常用方法的是（）A、实验法B、调查法C、会谈法D、观察法
单选题心理评估的方法最常用的是：（）A观察法B会谈法C调查法D心理测验法E临床评定量表
单选题心理评估中最常用的方法是A会谈法B调查法C观察法D临床评定量表E心理测验法
单选题心理评估的方法不包括：（）A观察法B会谈法C调查法D心理测验法及临床评定量表E归纳法
多选题临床心理评估的常用方法有（）。A调查法B观察法C访谈法D心理疏导E心理测验法