小王夫妇从2000年开始在同一个公司上班，一直缴纳失业保险费。2008年因为经济危机公司裁员，小王的妻子因此失业，小王的失业保险也无力缴纳。待2009年公司运营情况好转，小王开始重新缴纳失业保险，小王的妻子也回到公司上班，但却不愿再缴纳失业保险费，那么（）。 A.小王妻子当时失业可以领取18个月的失业保险金B.若小王2015年失业，那么他最多可以领取24个月的失业保险金C.若小王的妻子2015年再次失业，则还可以领取6个月的失业保险金(前次失业已领取了失业保险金12个月)D.若小王的妻子愿意继续缴纳失业保险，则缴费时间计算起点为3年E.小王的妻子没有继续缴纳失业保险，所以再失业时，不能领取失业保险金
小王夫妇从2000年开始在同一个公司上班，一直缴纳失业保险费。2008年因为经济危机公司裁员，小王的妻子因此失业，小王的失业保险也无力缴纳。待2009年公司运营情况好转，小王开始重新缴纳失业保险，小王的妻子也回到公司上班，但却不愿再缴纳失业保险费，那么（）。
A.小王妻子当时失业可以领取18个月的失业保险金
B.若小王2015年失业，那么他最多可以领取24个月的失业保险金
C.若小王的妻子2015年再次失业，则还可以领取6个月的失业保险金(前次失业已领取了失业保险金12个月)
D.若小王的妻子愿意继续缴纳失业保险，则缴费时间计算起点为3年
E.小王的妻子没有继续缴纳失业保险，所以再失业时，不能领取失业保险金
B.若小王2015年失业，那么他最多可以领取24个月的失业保险金
C.若小王的妻子2015年再次失业，则还可以领取6个月的失业保险金(前次失业已领取了失业保险金12个月)
D.若小王的妻子愿意继续缴纳失业保险，则缴费时间计算起点为3年
E.小王的妻子没有继续缴纳失业保险，所以再失业时，不能领取失业保险金
参考解析
解析：考点：失业保险金的领取。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。小王妻子在2000年就业，2008年失业，缴费年限为8年，领取失业保险金的期限最长为18个月，故A正确。若小王2015年失业，他的缴费年限从2000年至2015年，领取失业保险金的期限最长为24个月，故B项正确。若小王的妻子2015年再次失业，她在头次失业后可以领取18个月的失业保险金，从2008年失业至2009年时重新就业，一共领取了12个月的失业保险，还剩余6个月的失业保险可以领取，但她重新就业后没有缴纳失业保险，故则还可以将剩余的6个月的失业保险金领取，C正确，E错误。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，故D错误。
相关考题：
我国现行《失业保险条例》对于事业单位的职工个人缴费的规定是( )。A．按照本人工资的1%缴纳失业保险费B．按照本人工资的2%缴纳失业保险费C．按照本人工资的3%缴纳失业保险费D．按照本人工资的5%缴纳失业保险费
周某系H公司员工,1999年3月进入该公司工作。1999年3月至2004年3月,H公司一直按照本单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险金,同时,公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费。从2004年4月开始,H公司由于效益下滑,没有继续为职工缴纳保险费。2004年5月,H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭,周某因此失业。失业后,周某办理了失业登记,同时开始物色新的工作。下列说法正确的是A.H公司一直按照本单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险金,同时,公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费,是合法的B.由于从2004年4月失业保险费的缴纳中断,故周某无权领取失业保险金C.由于周某的失业保险费只缴纳了13个月,故周某领取失业保险金的最长时间是13个月D.周某如果在失业期间享受养老保险待遇,则其不能享受失业保险金
下列哪些情形,无法从失业保险基金中领取失业保险金() A.小张缴纳了失业保险28个月，用人单位终止了与其的劳动合同B.小王缴纳失业保险11个月，用人单位解除了与其的劳动合同C.小赵缴纳失业保险15个月，用人单位解除了与其的劳动合同D.小李解除了与单位的劳动合同
小王夫妇从2000年开始在同一个公司上班，一直缴纳失业保险费。2008年因为经济危机公司裁员，小王的妻子因此失业，小王的失业保险也无力缴纳。待2009年公司运营情况好转，小王开始重新缴纳失业保险，小王的妻子也回到公司上班，但却不愿再缴纳失业保险费，那么（ ）。A.小王妻子当时失业可以领取18个月的失业保险金B.若小王2015年失业，那么他最多可以领取24个月的失业保险金C.若小王的妻子2015年再次失业，则还可以领取6个月的失业保险金D.若小王的妻子愿意继续缴纳失业保险，则缴费时间计算起点为3年E.小王的妻子没有继续缴纳失业保险，所以再失业时，不能领取失业保险金
从学校一毕业，小林就应聘在某贸易公司，四年后因公司裁员导致小林失业，工作期间，小林公司一直按照规定缴纳失业保险金。根据《失业保险条例》的规定，小林领取失业保险金的期限最长为（ ）月。A.12B.15C.18D.24
从学校一毕业，小林就应聘在某贸易公司，四年后因公司裁员导致小林失业，工作期间，小林公司一直按照规定缴纳失业保险金，根据失业保险条例，小林领取失业保险金的期限最长为（ ）月。 A.12B.15C.18D.24
王某自2003年起在某建筑工程公司工作，工作期间一直与公司共同缴纳失业保险费，王某在2009年曾失业4个月，期间一直领取失业保险金。随后又找到新的工作并继续缴纳失业保险费。2011年王某再次失业，王某领取失业保险金的期限为()。A.12B.18C.24D.26
周某系H公司员工，2005年3月进入该公司工作。2005年3月至2010年3月，H公司一直按照本*单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险费，同时，公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费。从2010年4月开始，H公司由于效益下滑，没有继续为职工交纳保险费。2010年5月，H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭，周某因此失业。失业后，周某办理了失业登记，同时开始物色新的工作。周某最多能领取多长时间的失业保险金？法律依据是什么？
清洁工小王同时在市两家公司上班，下列说法正确的是（）。A、两家公司应当分别为小王缴纳工伤保险费B、小王先入职的公司为小王缴纳工伤保险费C、小王后入职的公司为小王缴纳工伤保险费D、因领取两份工资待遇，小王的工伤保险费由本人缴纳
小王从户籍地淮安到无锡打工，按规定参加失业保险并足额缴费，三年后合同到期，打算返回淮安，并在淮安领取失业保险金。无锡失业保险经办机构应当向淮安失业保险经办机构划转的资金是（）。A、小王应当享受的失业保险金总额的一半B、小王应当享受的失业保险金总额C、小王应当享受的失业保险金总额的1.5倍D、小王应当享受的失业保险金总额的2倍
单选题失业保险基金由（）各项构成。A城镇企业事业单位、城镇企业失业单位职工缴纳的失业保险费。B城镇企业事业单位、城镇企业失业单位职工缴纳的失业保险费，失业保险基金的利息。C城镇企业事业单位、城镇企业失业单位职工缴纳的失业保险费，失业保险基金的利息，财政补贴。D城镇企业事业单位、城镇企业失业单位职工缴纳的失业保险费，失业保险基金的利息，财政补贴，依法纳入失业保险基金的其他资金。
单选题小王是在某城镇事业单位工作的农民合同制工人，单位为小王缴纳了失业保险费。2年后小王与单位合同期满未续订。根据《失业保险条例》，小王可领取( )。A失业保险金B医疗补偿金C失业培训补贴D一次性生活补助
问答题周某系H公司员工，2005年3月进入该公司工作。2005年3月至2010年3月，H公司一直按照本*单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险费，同时，公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费。从2010年4月开始，H公司由于效益下滑，没有继续为职工交纳保险费。2010年5月，H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭，周某因此失业。失业后，周某办理了失业登记，同时开始物色新的工作。H公司在缴纳失业保险费方面是否合法？为什么？
单选题周某系H公司员工，1999年3月进入该公司工作。1999年3月至2004年3月，H公司一直按照该单位工资总额的2％为公司员工缴纳失业保险金，同时，公司要求周某本人也以个人工资2％的标准缴纳失业保险费。从2004年4月开始，H公司由于效益下滑，没有继续为职工缴纳保险费。2004年5月，H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭，周某因此失业。失业后，周某办理了失业登记，同时开始物色新的工作。下列说法正确的是（）AH公司一直按照该单位工资总额的2％为公司员工缴纳失业保险金，同时，公司要求周某本人也以个人工资2％的标准缴纳失业保险费，是合法的B由于从2004年4月失业保险费的缴纳中断，故周某无权领取失业保险金C由于周某的失业保险费只缴纳了13个月，故周某领取失业保险金的最长时间是13个月D周某如果在失业期间享受养老保险待遇，则其不能享受失业保险金
问答题周某系H公司员工，2005年3月进入该公司工作。2005年3月至2010年3月，H公司一直按照本*单位工资总额的2%为公司员工缴纳失业保险费，同时，公司要求周某本人也以个人工资2%的标准缴纳失业保险费。从2010年4月开始，H公司由于效益下滑，没有继续为职工交纳保险费。2010年5月，H公司因经济效益不好而被迫破产倒闭，周某因此失业。失业后，周某办理了失业登记，同时开始物色新的工作。周某是否有权领取失业保险金？为什么？
多选题小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）A公司强令小王冒险作业，危及小王人身安全B小王向公司请假探亲，公司没有同意C小王处于试用期阶段D建筑公司拖欠小王4个月工资E公司一直未给小工缴纳社会保险费
多选题小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）。A建筑公司拖欠小王4个月工资B小王向公司请假探亲，公司没有同意C公司一直未给小王缴纳社会保险费D公司强令小王冒险作业，危及小王人身安全E小王处于试用期阶段
多选题关于王某离开该公司后申请领取失业保险金的问题，下列说法正确的是（ ）。[2013年真题]A王某及该公司累计缴纳失业保险费尚未满1年，无权领取失业保险金B王某被解除劳动合同的原因与其能否领取失业保险金无关C若王某依法能领取失业保险金，在此期间还想参加职工基本医疗保险，则其应缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付D若王某选择跨统筹地区就业，可申请退还其个人缴纳的失业保险费