“逐渐形成优良的合规文化,员工主动合规的意识显著增强,违法违规行为明显减少”是农业银行内控与法律合规管理工作未来三年的主要任务目标之一。()

“逐渐形成优良的合规文化,员工主动合规的意识显著增强,违法违规行为明显减少”是农业银行内控与法律合规管理工作未来三年的主要任务目标之一。()


相关考题:

合规是企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别() A.无违规行为,基本合规B.意识较强,按规办事C.能力较强,带动合规D.捍卫合规,促进合规

各业务条线应培育本业务条线内控合规文化,形成“内控优先”、“人人主动合规”的良好氛围。() 此题为判断题(对,错)。

理念合规是指()。A.主观上,思想意识上要主动合规B.把合规要求制成标语口号和制度条文C.给新员工进行合规培训D.告诉员工违规行为要接受的处罚

下面关于农业银行合规报告工作,说法正确的是( )A.初步形成了以量化分析为基础的合规风险评估报告机制B.农业银行在五大银行中率先建立了依托数据的合规风险报告体系C.内控合规管理信息系统的应用和数据的积累是我行合规报告工作的重要基础D.目前总行内控与法律合规部向高级管理层报送全行合规报告,高级管理层每年向董事会提交合规报告

职能部门应当培育本条线内控合规文化,形成内控优先、主动合规的良好氛围。()此题为判断题(对,错)。

合规文化倡导“合规从高层做起”和“合规人人有责”,鼓励员工主动合规尽责。此题为判断题(对,错)。

“五大”系列活动中,( )是指在全体员工中开展以合规文化和案例剖析为主要内容的教育活动,增强员工的依法合规意识,提高抵制违法违规行为的自觉性A.大教育B.大讨论C.大检测D.大整改

合规是企业文化的重要内容,下列哪种行为表现属于文化大纲的行为指引里的楷模级别()A、无违规行为,基本合规B、意识较强,按规办事C、能力较强,带动合规D、捍卫合规,促进合规

2014年7月25日李国华董事长在中国邮储全国分行行长座谈会上的讲话,要求在内控合规风险方面,要加强(),培养()树立(),建立一个不愿不能不敢违规的内控管理体系和体制。A、合规教育,合规意识,合规文化B、法制教育合规意识诚信文化C、合规教育道德意识儒家文化D、守法道德意识儒家文化

“五大”系列活动中,()是指在全体员工中开展以合规文化和案例剖析为主要内容的教育活动,增强员工的依法合规意识,提高抵制违法违规行为的自觉性A、大教育B、大讨论C、大检测D、大整改

合规文化倡导“合规从高层做起”和“合规人人有责”,鼓励员工主动合规尽责。

各业务条线应培育本业务条线内控合规文化,形成“内控优先”、“人人主动合规”的良好氛围。()

下面关于农业银行合规报告工作,说法正确的是()A、初步形成了以量化分析为基础的合规风险评估报告机制B、农业银行在五大银行中率先建立了依托数据的合规风险报告体系C、内控合规管理信息系统的应用和数据的积累是农业银行合规报告工作的重要基础D、目前总行内控与法律合规部向高级管理层报送全行合规报告,高级管理层每年向董事会提交合规报告

农业银行内控与法律合规管理工作未来三年的主要任务目标包括:()。A、逐渐形成优良的合规文化,员工主动合规的意识显著增强,违法违规行为明显减少B、内部控制更加有效,授权审批控制作用充分发挥,监督检查质量不断提升,整改工作效果显著提高,全行内控合规体系持续改进C、制度体系持续优化,执行力不断增强,合规风险得到有效控制D、实现工作信息化管理,内控合规管理信息系统持续优化

关于合规文化建设的观点,以下正确的是()。A、合规文化建设主要是高级管理层的职责B、合规是商业银行所有员工的共同责任,并应从每一个员工做起C、合规文化建设应融入企业文化建设全过程D、合规管理部门应确定合规的基调,确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念

判断题合规文化倡导“合规从高层做起”和“合规人人有责”,鼓励员工主动合规尽责。A对B错

判断题各业务条线应培育本业务条线内控合规文化,形成“内控优先”、“人人主动合规”的良好氛围。()A对B错

判断题“逐渐形成优良的合规文化,员工主动合规的意识显著增强,违法违规行为明显减少”是农业银行内控与法律合规管理工作未来三年的主要任务目标之一。()A对B错

多选题合规文化的特点有( )。A合规文化的核心是法律意识B合规文化要提高全体员工的合规意识C合规文化体现了价值取向D合规文化必须通过制度传达E合规文化是银行的自身需求

多选题农村信用社应倡导和培养怎样的合规文化?()A树立“合规人人有责”的观念B设定“主动合规”的基调C培养员工的合规意识D强化“合规创造价值”的理念及强调“有效互动”

单选题2014年7月25日李国华董事长在中国邮政储蓄银行全国分行行长座谈会上的讲话,要求在内控合规风险方面,在加强(),培养(),树立(),建立一个不愿,不能,不敢违内控管理体系和机制。A合规教育、合规意识、合规文化B法制教育、合规意识、诚信文化C合规教育、道德意识、儒家文化D守法、道德意识、儒家文化

多选题下列关于内控合规管理信息系统表述正确的是()。A内控合规管理信息系统由总行内控与法律合规部组织开发,只面向内控合规条线人员使用B内控合规管理信息系统由总行内控与法律合规部组织开发,面向全行员工使用C全行所有员工都可以登录内控合规管理信息系统查看制度、个人合规档案D只有授权用户才可以登陆内控合规管理信息系统查看制度、个人合规档案

多选题合规文化的特点包括( )。A合规文化的核心是法律意识B合规文化是银行的自身需求C合规文化体现了价值取向D合规文化必须通过制度传达E合规文化的核心是文化意识

多选题下面关于农业银行合规报告工作,说法正确的是()A初步形成了以量化分析为基础的合规风险评估报告机制B农业银行在五大银行中率先建立了依托数据的合规风险报告体系C内控合规管理信息系统的应用和数据的积累是农业银行合规报告工作的重要基础D目前总行内控与法律合规部向高级管理层报送全行合规报告,高级管理层每年向董事会提交合规报告

单选题2014年7月25日李国华董事长在中国邮储全国分行行长座谈会上的讲话,要求在内控合规风险方面,要加强(),培养()树立(),建立一个不愿不能不敢违规的内控管理体系和体制。A合规教育,合规意识,合规文化B法制教育合规意识诚信文化C合规教育道德意识儒家文化D守法道德意识儒家文化

单选题关于合规文化建设的观点,以下正确的是()。A合规文化建设主要是高级管理层的职责B合规是商业银行所有员工的共同责任,并应从每一个员工做起C合规文化建设应融入企业文化建设全过程D合规管理部门应确定合规的基调,确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念

多选题农业银行内控与法律合规管理工作未来三年的主要任务目标包括:()。A逐渐形成优良的合规文化,员工主动合规的意识显著增强,违法违规行为明显减少B内部控制更加有效,授权审批控制作用充分发挥,监督检查质量不断提升,整改工作效果显著提高,全行内控合规体系持续改进C制度体系持续优化,执行力不断增强,合规风险得到有效控制D实现工作信息化管理,内控合规管理信息系统持续优化