()认为应注意到企业中人的因素,并提出要改变僵化的领导作风。 A、麦卡勒姆B、享利·普尔C、享利·汤D、哈尔西

()认为应注意到企业中人的因素,并提出要改变僵化的领导作风。

A、麦卡勒姆

B、享利·普尔

C、享利·汤

D、哈尔西


相关考题:

( )认为,要重视管理中人的因素,主张通过提高职工的积极性来提高生产效率。 A、梅奥B、丹尼森C、斯科特D、罗特利斯伯格

吉尔布雷斯夫妇是否重视企业中人的因素()A、是B、不是

以下不属于勒温提出的领导作风的是( )

对于“既要改善人民生活,又要艰苦奋斗”,有下列几种看法,你认为正确的有( )。A.这是一个既承认物质的决定作用,又注意到精神的反作用的提法B.这是一种固定某种传统观念的形而上学的僵化观点C.这是两种事物传统观念的形而上学的僵化观点D.这是一种全面地、联系地看问题的观点

史密斯在管理方面的贡献是()A在工资和奖金制度上有重要的贡献。B提出了一套有关机械零件的术语和记忆符号的系统及其有关原则。C使用卡片来加强车间内各个工种的协调和控制。D注意到企业中人的因素,提出改变僵化的领导作风。

影响态度改变的团体因素包括信仰、目标、规范和()。A组织形式B领导方式C领导作风D组织效能

黑格尔认为作品中人物性格应具备哪些特征?

毕达哥拉斯关于世界本原提出了“()”的命题,认为一切事物的性质都可以归结为数的规定性。关于艺术中人体比例,提出了()定理。

【单选题】“杯子测试”中,老师问及“如何改进杯子的缺陷”,是要激发学生的()。A.已有思路B.新思路的提出C.固化的想法D.僵化思维