作为一个法定概念，涉密人员的基本特征可概括为()A接触、知悉少量国家秘密B在涉密岗位工作C具备一定的能力和条件D通过任(聘)用审查

作为一个法定概念，涉密人员的基本特征可概括为()

A接触、知悉少量国家秘密

B在涉密岗位工作

C具备一定的能力和条件

D通过任(聘)用审查

相关考题：

涉密岗位,是指在日常工作中()或者()接触、知悉国家秘密事项的岗位。 A.产生、经管经常B.经管偶尔C.产生经常
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涉密人员是指因工作需要,接触、知悉、管理和掌握国家秘密的人员。() 此题为判断题(对，错)。
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根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为( )，实行分类管理。A.重要涉密人员B.一般涉密人员C.基础涉密人员D.核心涉密人员
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涉密岗位是指在日常工作中产生、经管或者经常接触、知悉国家秘密事项的岗位。A.对B.错
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根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为( )，实行分类管理。A.核心涉密人员B.基础涉密人员C.重要涉密人员D.一般涉密人员
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根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为( )，实行分类管理。A.基础涉密人员B.一般涉密人员C.核心涉密人员D.重要涉密人员
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机关单位涉密岗位是指在日常工作中__或者__接触、知悉国家秘密的岗位。A、产生 经常B、经管 偶尔C、产生、经管 经常D、产生、经管 偶尔
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根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为( )，实行分类管理。A.一般涉密人员B.核心涉密人员C.重要涉密人员D.基础涉密人员
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涉密人员离开涉密岗位以后，就不再对本人在原涉密岗位上知悉的国家秘密事项承担保密义务。()此题为判断题(对，错)。
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