在我国，担任领导职务的公务员法律关系，主要有如下哪些情形：( )A选任B公开考试，择优录取C委任D调任

在我国，担任领导职务的公务员法律关系，主要有如下哪些情形：( )

A选任

B公开考试，择优录取

C委任

D调任

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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，应采取的办法( )。A、公开考试B、严格考察C、平等竞争D、择优录取
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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、()、择优录取的办法。
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在中国，录用担任非领导职务的主任科员以下的公务员法律关系的发生一般采用（）方式。A.选任B.调任C.委任D.公开考试、择优录用
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在我国，录用担任非领导职务的主任科员以下的公务员法律关系的发生一般采取()方式：()A、选任B、调任C、委任D、公开考试、择优录用
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在我国担任领导职务的公务员法律关系的发生，主要采取下列方式：()A、选任B、委任C、调任D、公开考试录用
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在我国,担任领导职务的公务员,其任用不是通过()。 A.选任、委任B.聘任C.调任D.通过统一的公开竞争性的考试
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关于公务员考试下列说法错误的是() A、公开考试、严格考察B、平等竞争、择优录取C、录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员D、录用担任主任科员以上及其他相当职务层次的非领导职务公务员
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在考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员时，应当采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法．()
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录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法？（）A公开考试B严格考察C平等竞争D择优录取
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