用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由()。A.职工劳动关系所在单位承担B.职工本人承担C.职工和单位按规定比例承担

用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由()。

A.职工劳动关系所在单位承担

B.职工本人承担

C.职工和单位按规定比例承担


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用人单位实行承包经营的,工伤保险()由职工劳动关系所在单位承担。A、待遇B、费用C、责任

用人单位实行承包经营的,工伤保险( )由职工劳动关系所在单位承担。A.费用B.待遇C.责任

关于工伤保险责任的说法,错误的是( )。A.用人单位分立的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任B.用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担C.职工被借调期间受工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任D.职工在两个用人单位同时就业时,职工发生工伤后,由与职工先建立劳动关系的单位承担工伤保险责任

用人单位实行承包经营的,由( )承担工伤保险责任。A.职工劳动关系所在单位B.承包单位C.职工劳动关系所在单位和承包单位共同D.职工

关于工伤保险责任的说法,错误的是()。A: 用人单位分立的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任B: 用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担C: 职工被借调期间受工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任D: 职工在两个用人单位同时就业时,职工发生工伤后,由与职工先建立劳动关系的单位承担工伤保险责任

用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由( )承担。A.职工劳动关系所在单位B.用人单位C.承包经营单位D.职工个人

依据《工伤保险条例》,用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由( )承担。A.个人B. 职工劳动关系原单位C. 职工劳动关系所在单位D. 社会保险部门

关于工伤保险待遇的说法,正确的是()A.用人单位分立、合并、转让的,原用人单位缴纳的工伤保险失效B.用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担C.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由借调单位承担工伤保险责任D.职工被派遣出境工作,则其国内工伤保险关系中止

用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由()承担。A总承包单位B职工劳动关系所在单位C分包单位D保险单位