下列选项中属于行政层级式非个人因素的描述的是( )。A．员工在执行任务及处理问题时必须遵循的预定步骤顺序B．对待组织成员及组织以外人员时，在某些范围内不应考虑的个人属性C．为组织成员规定着允许和不允许的一些行为和决定D．组织预先定好的决策的结构范围，是与一个人在等级中的级别直接有关的参与决策的程度
下列选项中属于行政层级式非个人因素的描述的是( )。
A．员工在执行任务及处理问题时必须遵循的预定步骤顺序
B．对待组织成员及组织以外人员时，在某些范围内不应考虑的个人属性
C．为组织成员规定着允许和不允许的一些行为和决定
D．组织预先定好的决策的结构范围，是与一个人在等级中的级别直接有关的参与决策的程度
相关考题：
下列关于行政层级式的论述，正确的有（ ）。A．在行政层级模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重B．20世纪初，德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式C．在行政层级式的组织中，强调人为管理，制度化程度较低D．一般来说，在行政层级式的组织中，工作的分工较为粗略
下列关于德国学者马克斯韦伯的行政层级式组织形式的说法中，错误的是（ ）。A.行政层级式强调权威与等级、规章与规范B.行政层级式在复杂／动态环境中最为有效C.行政层级式的组织可以保证高度集权、强调等级的管理能够顺利执行，所制定的规章和程序也不需要频繁改动D.决定工作地位的主要因素是技术能力和绩效，而不是其他非个人因素
下列关于行政层次级式的论述正确的有( )。A.20世纪初，德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式B.在行政层级式的组织中，强调人为管理，制度化程度较低C.在行政层次模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重D.一般来说，在行政层级式的组织中，工作的分工较为粗略E.决定工作地位的主要因素是技术能力和绩效
下列各项属于行政层级式非个人因素描述的是（ ）。A.员工在执行任务及处理问题时必须遵循的预定步骤顺序B.对待组织成员及组织以外人员时，在某些范围内不应考虑的个人属性C.指个人技术、个人绩效的等级，用来作为决定录用、留用、降级、革职或升迁的标准D.组织预先定好的决策的结构范围，是与一个人在等级中的级别直接有关的参与决策的程度
下列关于行政层级式的论述正确的有（ ）。A.20世纪初，德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式B.在行政层级式的组织中，强调人为管理，制度化程度较低C.在行政层级模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重D.一般来说，在行政层级式的组织中，工作的分工较为粗略E.决定工作地位的主要因素是技术能力和绩效