操作风险的人员因素包括（ ）造成损失或者不良影响而引起的风险。 A．外部欺诈 B．失职违规 C．员工的知识/技能匮乏 D．内部欺诈 E．核心员工流失

操作风险的人员因素包括（ ）造成损失或者不良影响而引起的风险。 A．外部欺诈 B．失职违规 C．员工的知识/技能匮乏 D．内部欺诈 E．核心员工流失

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操作风险的人员因素包括( )造成损失或者不良影响而引起的风险。A．外部欺诈B．失职违规C．员工的知识技能匮乏D．内部欺诈E．核心员工流失
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人员因素引起的操作风险是指商业银行员工发生( )商业银行违反用工法等造成损失或者不良影响的风险。A．内部欺诈B．失职违约C．员工的知识技能匮乏D．违法犯罪E．核心员工流失
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操作风险的人员因素包括( )造成损失或者不良影响而引起的风险。A．外部欺诈B．失职违规C．员工的知识/技能匮乏D．内部欺诈E．核心员工流失
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操作风险的( )主要是指因商业银行员工发生内部欺诈，失职违规，以及员工的知识技能匮乏，核心员工流失，商业银行违反工法等造成损失或者不良影响的风险。A．人员因素B．内部流程C．声誉风险D．系统缺陷
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由于员工越权放贷的行为而导致损失，属于引发商业银行操作风险的人员因素中的（ ）。A．内部欺诈B．失职违规C．核心雇员流失D．知识/技能匮乏
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操作风险的人员因素包括（ ）造成损失或者不良影响而引起的风险。A．外部欺诈B．失职违规C．员工的知识技能匮乏D．内部欺诈E．核心员工流失
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操作风险的人员因素包括( )造成损失或者不良影响而引起的风险．A．外部欺诈B．失职违规C．员工的知识／技能匮乏D．内部欺诈E．核心员工流失
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操作风险的人员因素包括（ ）造成损失或者不良影响而引起的风险。 A.外部欺诈 D.失职违规C.员工的知识/技能匮乏 D.内部欺诈E.核心员工流失
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操作风险的人员因素包括()造成损失或者不良影响而引起的风险。A:违反用工法B:失职违规C:员工的知识/技能匮乏D:内部欺诈E:核心员工流失
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