个人职业生涯开发(名词解释)

个人职业生涯开发(名词解释)


相关考题:

简述个人职业生涯开发的主要方法。

简述个人职业生涯开发的意义。

组织为提高员工的职业知识、技能、态度和水平,进而提高员工的工作绩效,促进员工职业生涯发展而开展的各类有计划、有系统的教育训练活动称为() A.组织职业生涯规划B.组织职业生涯开发C.职业生涯学习D.个人职业生涯开发

个人在职业生涯开发过程中,针对个人关系的维持和开发而采取的各种措施属于个人职业生涯开发策略中的() A.人际交往策略B.工作策略C.学习与培训策略D.工作—家庭平衡策略

员工职业生涯开发的主题是( )。(A)直线主管(B)人力资源部门(C)职业生涯委员会(D)员工个人

()为一个人在多年中担任过的各种职位的集合。 A.职业生涯管理B.职业生涯规划C.职业生涯开发D.职业生涯

从组织的设计和开发而言,在考察职业生涯的来源之后,就要制订用人计划,而个人的设计和开发,首先是()和承担者的双向选择,即职业生涯的选择过程。A.职业生涯的挑选者B.职业生涯的选择者C.职业生涯的被选者D.职业生涯的挑选员工

21、一般而言,个人职业生涯开发的内容主要包括自我要素的开发与_____的开发

【单选题】个人根据对自身的主观因素和客观环境的分析,确立自己的职业生涯发展目标,选择实现这一目标的职业,以及制定相应的工作、培训和教育计划,并按照一定的时间安排,采取必要的行动实施职业生涯目标的过程称为:A.个人职业生涯开发B.个人职业生涯规划C.组织职业生涯开发D.组织职业生涯规划