在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有( )。A．情绪B．记忆力C．气质D．注意力E．人格

在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有( )。

A．情绪

B．记忆力

C．气质

D．注意力

E．人格

相关考题：

在招聘选拔中使用的绩效预测因素中，属于非智力因素的是（）。 A．人格 B．气质 C．记忆力 D．情绪 E．注意力

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在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有（）。A．情绪B．记忆力C．气质D．注意力E．人格

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在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有( )。A．情绪B．动机C．记忆力D．综合素质E．人格

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目前实践活动中经常使用的具体预测因素有( )。A．知识B．技能C．智力因素D．非智力因素E．价值观

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在招聘选拔中使用的绩效预测因素中，属于非智力因素的是( )。A.人格B.气质C.记忆力D.情绪E.注意力

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在人员甄选活动中经常使用的智力预测因素有( )。A．感知力B．情绪C．思维能力D．综合素质E．语言能力

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在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有（）。A.情绪B.记忆力C.气质D.注意力E.人格

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在进行人员评估时，需要考虑的非智力因素有（）。A．情绪B．注意力C．动机D．记忆力E．思维能力

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在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有（）。A.情绪B.记忆力C.气质D.注意力

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