下列关于赫塞和布兰查德提出的授权式，表述正确的是( )。A．领导规定工作任务、角色职责，指示员工做什么，如何做B．领导提供较少的指导或支持，让下级自主决定C．领导与下属共同决策，领导提供便利条件和沟通D．领导不仅表现出指导行为，而且富于支持行为

下列关于赫塞和布兰查德提出的授权式，表述正确的是( )。

A．领导规定工作任务、角色职责，指示员工做什么，如何做

B．领导提供较少的指导或支持，让下级自主决定

C．领导与下属共同决策，领导提供便利条件和沟通

D．领导不仅表现出指导行为，而且富于支持行为

相关考题：

下面的哪个不是权变理论?() A.菲德勒模型B.布莱克和莫顿C.赫塞和布兰查德D.领导者—成员交换理论

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根据赫塞和布兰查德的情境领导理论，()型领导风格描述了领导者愿意与他人分享想法并帮助他人做决策。A.授权B.参与C.推销D.告知E.以上都不正确

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情境领导理论是()在20世纪60年代末提出的,其核心思想是领导者要根据被领导者的情况来决定自己的领导方式和行为。 A.保罗?赫塞和豪斯B.保罗?赫塞和肯尼司?布兰查德C.费德勒和肯尼司?布兰查德D.费德勒和豪斯

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赫塞和布兰查德所指的“高工作、高关系”式的领导是()。A．指导式领导B．推销式领导C．参与式领导D．授权式领导

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赫塞和布兰查德所指的“低工作一高关系”式的领导是（）。A．指导式领导B．推销式领导C．参与式领导D．授权式领导

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对于赫塞和布兰查德所指的“低工作一低关系”式的领导风格，宜采用( )。A.指导式领导B.推销式领导C.参与式领导D.授权式领导

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赫塞和布兰查德将工作取向和关系取向两个维度相结合得出四种领导风格，其中“高工作——高关系”对应的是()领导风格.A:指导式B:推销式C:参与式D:授权式

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赫塞和布兰查德所指的“低工作—高关系”式的领导是（　　）。A.参与式领导B.授权式领导C.指导式领导D.推销式领导

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2、根据美国管理学家赫塞和布兰查德开发的领导情境模型，如果下属“能力强、意愿低”，领导应该采取哪一种领导方式最有效：A．授权式领导B．命令式领导C．监督式领导D．教练式领导

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