简述赫茨伯格双因素理论的内容。

简述赫茨伯格双因素理论的内容。

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赫茨伯格双因素理论指的是效力和效能理论。()
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按照赫茨伯格的双因素理论，授权属于保健因素。()
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赫茨伯格的双因素理论是指______________。
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27、根据赫茨伯格的双因素理论，工资属于激励因素。
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按照赫茨伯格的双因素理论，薪金属于保健因素。（）
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赫茨伯格的双因素理论：保健因素、（）。
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36、按照赫茨伯格的双因素理论，薪金属于保健因素。（）
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【简答题】描述赫茨伯格的双因素理论。
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赫茨伯格的双因素理论中“双因素”指的是激励因素和保健因素
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