运营中心绩效考核应按照()原则,通过定量与定性相结合的方式进行考核。A、客观公正B、按劳分配C、量质并重D、奖优罚劣

运营中心绩效考核应按照()原则,通过定量与定性相结合的方式进行考核。

  • A、客观公正
  • B、按劳分配
  • C、量质并重
  • D、奖优罚劣

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计划编制的原则主要有() A、总目标原则B、经验与科学相结合C、定性与定量相结合D、统筹安排,综合平衡

以下哪种关于客户洗钱风险等级分类评级方法的表述是正确的?()A.权重法B.运用权重法,以定性与定量分析相结合的方式进行洗钱风险评估。C.定性与定量分析相结合的方式D.定性法

在对投资项目进行经济评价时,应当遵循定量分析与定性分析相结合,以()为主的原则。A:定量分析B:定性分析C:定量或定性分析D:以上都不对

1.进行企业文化建设年度考核,应坚持客观公正、定性考核与定量考核相结合、动态评估与年终考核相结合的原则。( )

创新能力的评价原则()。A、系统性原则B、可操作性原则C、定性与定量相结合原则D、自评与他评相结合原则E、具体性原则

人力资源绩效考核“三个结合”指的是()。A、定量与定性考核相结合B、效率与公平相结合C、上级与下级相结合D、自评与互评相结合

通过定性分析、定量分析以及定性与定量相结合的形式进行风险评估,常用方法有()、风险矩阵法和分析流程图法。风险评估通常采用定量分析、定性分析以及定量与定性相结合的分析方法。

税源分析工作原则()A、坚持从经济到税收的原则B、坚持宏观与微观相结合的原则C、坚持宏观与微观相结合的原D、坚持定量与定性分析相结合的原则

全面业绩管理是科学应用()方式,对员工行为的实际效果及其对企业贡献或价值进行综合考核与评价。A、定性B、定量C、定性和定量相结合D、定岗

教师教学评价应坚持()。A、定性评价与定量评价相结合原则B、随机评价与定期评价相结合原则C、公平性与公开性相结合原则D、过程评价与结果评价相结合原则

领导干部经济责任审计评价应当采取()的方式。A、定性B、定量C、定性与定量相结合D、定性与定量分开

进行企业文化建设年度考核,应坚持客观公正、定性考核与定量考核相结合、动态评估与年终考核相结合的原则。

在绩效考核技术中,管理人员对职工的工作成绩效进行质的鉴别和确定。这是()A、定量考核B、定性考核C、定性与定量相结合的考核D、绝对标准考核

食品供应商选择的原则包括系统性原则、()和定量与定性相结合原则。

财务分析的原则有()。A、动态与静态相结合B、成本与效益相比较C、定量与定性相结合D、共性与个性相结合

在项目评估时,应遵循()的原则,对不能直接进行数量分析比较的,则应实事求是地进行定性分析。A、定量分析B、定性分析C、定量分析与定性分析相结合,以定量分析为主D、定量分析与定性分析相结合,以定性分析为主

银行在进行客户信用评级时应采取()的评定方法。A、定性分析B、定量分析C、定性分析为主,定性分析与定量分析相结合D、定量分析为主,定量分析与定性分析相结合

多选题运营中心绩效考核应按照()原则,通过定量与定性相结合的方式进行考核。A客观公正B按劳分配C量质并重D奖优罚劣

单选题生态影响评价原则不包括( )。A坚持重点与全面相结合的原则B坚持预防与恢复相结合的原则C坚持定量与定性相结合的原则D坚持依法评价

单选题银行在进行客户信用评级时应采取()的评定方法。A定性分析B定量分析C定性分析为主,定性分析与定量分析相结合D定量分析为主,定量分析与定性分析相结合

单选题领导干部经济责任审计评价应当采取()的方式。A定性B定量C定性与定量相结合D定性与定量分开

单选题在绩效考核技术中,管理人员对职工的工作成绩效进行质的鉴别和确定。这是()A定量考核B定性考核C定性与定量相结合的考核D绝对标准考核

多选题税源分析工作原则()A坚持从经济到税收的原则B坚持宏观与微观相结合的原则C坚持宏观与微观相结合的原D坚持定量与定性分析相结合的原则

多选题教师教学评价应坚持()。A定性评价与定量评价相结合原则B随机评价与定期评价相结合原则C公平性与公开性相结合原则D过程评价与结果评价相结合原则

单选题非财务报告内部控制缺陷的认定,通常通过()方式确定A定量B定性C定性与定量相结合D其他

单选题在对投资项目进行经济评价时,应当遵循定量分析与定性分析相结合,以()为主的原则。A定量分析B定性分析C定量或定性分析D以上都不对

单选题在项目评估时,应遵循()的原则,对不能直接进行数量分析比较的,则应实事求是地进行定性分析。A定量分析B定性分析C定量分析与定性分析相结合,以定量分析为主D定量分析与定性分析相结合,以定性分析为主