单选题职工培训合格上岗率最低为()%。A60B80C90D100

单选题
职工培训合格上岗率最低为()%。
A

60

B

80

C

90

D

100


参考解析

解析: 《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》规定,企业用工要严格依照劳动合同法与职工签订劳动合同,职工必须全部经培训合格后上岗。故D选项正确。

相关考题:

加油站员工应经()、()和充装培训合格后,持证上岗。所有职工(包括新员工、转岗工、劳务工、代培人员等)上岗前应经()合格后,持证上岗。

防护员必须经过路局资格性培训考试合格(非正式职工初次取证年龄不超过40岁),并持防护员上岗证及铁路岗位培训合格证书上岗。此题为判断题(对,错)。

企业职工必须全部经过安全培训合格后上岗此题为判断题(对,错)。

塔吊操作人员属于特种作业人员,应经()。 A、培训合格上岗B、任命上岗C、考试合格上岗D、专业培训,持证上岗

职工未经安全教育培训合格,特种作业人员未取得操作资格证书,()拒绝上岗作业。

强化职工安全培训。企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核,按国家有关规定持()上岗;职工必须全部经过培训合格后上岗。A.职业资格证书B.培训合格C.操作资格证

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员()。A、不得上岗作业B、边上岗、边培训C、可以上岗作业

上岗必须接受安全培训,培训不合格不上岗。

转岗或因病、伤休假超过规定时间的复工职工,必须经上岗资格安全培训教育合格后,方可上岗。

建筑施工企业应将职工的年度安全生产教育培训情况记入个人档案,培训考核不合格的人员,不得上岗。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,力口强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。

企业职工必须全部经过安全培训合格后上岗。

新工人上岗、转岗人员的安全培训率及考试合格率达100%。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员,()。A、应当下岗B、可以上岗作业C、不得上岗作业D、调到其他岗位任职

矿山企业必须对职工进行安全教育培训,未经安全教育、培训,考核不合格的,不得上岗作业。

动态检车员要持()上岗。A、《岗位培训合格证》B、《上岗合格证》C、《岗位培训合格证》和《上岗合格证》

铁路局、货运站段要将安全风险培训纳入职工培训计划;严格资格性、适应性培训,新职、转岗、晋升、复岗的职工岗前培训达到100%,职工持证上岗率达到100%。

安全生产教育和培训考试不合格的职工,不得上岗作业。

新职工必须经过行车安全教育和专业培训,考试合格,方可上岗。

选煤厂直接从事生产建设的职工,必须进行强制的安全培训。未经安全培训合格的职工,不得上岗作业。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。

职工培训率是为专业部门对上岗职工进行必要的岗前和岗位培训设定的,要求培训率达到()。A、95%B、90%C、100%D、98%

单选题职工培训合格上岗率最低为()%。A60B80C90D100

判断题企业职工必须全部经过安全培训合格后上岗。A对B错

单选题职工培训率是为专业部门对上岗职工进行必要的岗前和岗位培训设定的,要求培训率达到()。A95%B90%C100%D98%

判断题安全生产教育和培训考试不合格的职工,不得上岗作业。A对B错

单选题施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员()。A不得上岗作业B边上岗、边培训C可以上岗作业