工资管理系统的特点是( )。A．具有很强的政策性B．具有很强的时间限制C．具有很强的综合性D．工资核算方法相对比较固定
安全评价是()很强的一项工作。 A.政策性B.法规性C.保障性D.安全性
安全技术检查工作具有()及风险性大等特点。 A.责任性强B.政策性强C.时间性强D.专业性强
安全技术检查工作的特点是()A.责任性强、政策性强、时间性强、服务性强、风险性大B.责任性强、政策性强、服务性强、专业性强、风险性大C.责任性强、政策性强、时间性强、专业性强、风险性大D.责任性强、服务性强、时间性强、专业性强、风险性大
安全技术检查工作具有()的特点A.政策性强B.责任性强C.时间性强D.专业性强
安全技术检查工作的特点包括()A.责任性强B.安全性强C.政策性强D.时间性强
灾害信息管理工作是一项（）很强的工作。A、政策性B、法制化C、技术性D、技术性、政策性
为什么说地籍管理是一项政策性和技术性均很强的工作？
教育财政是一项（）都非常强的工作。A、科学性B、政治性C、政策性D、技术性
查控工作具有政策性强，时效性强，涉密性强，专业性强的特点。
下列选项中，不属于边防检查查控工作特点的有（）。A、时效性强B、政策性强C、涉密性强D、涉外性强
安全制度的建立与健全是企业（）工作的重要内容，制度的制定是一项政策性很强工作。A、安全生产管理B、经营管理C、生产技术管理D、操作安全管理
人事档案工作是一项政策性很强的（）工作。A、机密性B、服务性C、政治性D、科学性
需求分析不但非常必要，而且是一项技术性很强的工作。
科技情报工作的特点是：鲜明的政策性、很强的（）、广泛的社会性和明确的服务性。A、时间性B、速度性C、效益性
就与政策、法律的关系而言，公安工作是一项（）的工作。A、强政策性弱法律性B、政策性强C、法律性强D、政策性与法律性相结合
离休老干部管理工作是一项（）。A、时效性很强的工作B、前瞻性很强的工作C、政策性很强的工作D、技能性很强的工作
变更用电是供电所日常性工作，具有（）的特点。A、项目少B、范围小C、服务性强D、政策性强
下列属于安全技术检查工作特点的有（）A、责任性强B、政策性强C、时间性强D、专业性强
安全技术检查工作的特点有（）、政策性强、时间性强、专业性强及风险性大等。A、侦查性强B、责任性强C、规范性强D、影响性强
安全技术检查工作的特点具有（）、政策性强、时间性强、专业性强及风险性大等。A、侦察性强B、责任性强C、规范性强D、影响性强
单选题安全制度的建立与健全是企业（）工作的重要内容，制度的制定是一项政策性很强工作。A安全生产管理B经营管理C生产技术管理D操作安全管理
单选题就与政策、法律的关系而言，公安工作是一项（）的工作。A强政策性弱法律性B政策性强C法律性强D政策性与法律性相结合
多选题教育财政是一项（）都非常强的工作。A科学性B政治性C政策性D技术性
判断题查控工作具有政策性强，时效性强，涉密性强，专业性强的特点。A对B错
单选题人事档案工作是一项政策性很强的（）工作。A机密性B服务性C政治性D科学性