单选题车队、车间未按规定时间上报政审人员;错报、漏报或人数不符,管理人员()。A红线B通报批评C失格D降档

单选题
车队、车间未按规定时间上报政审人员;错报、漏报或人数不符,管理人员()。
A

红线

B

通报批评

C

失格

D

降档


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注册会计师在评价审计结果时,汇总的尚未调整的错报或漏报不应包括( )。A.通过对账户或交易实施详细的实质性测试所确认的未调整错报或漏报B.前期未调整且导致本期会计报表严重失实的错报或漏报C.通过对账户或交易实施详细的符合性测试所发现的错报或漏报D.通过审计抽样或执行分析性复核程序所估计的未调整的错报或漏报

卫生统计机构或统计人员必须严格按照统计调查程序、上报日期和有关规定报告统计调查任务,不得( )A、拒报B、迟报C、虚报D、漏报E、瞒报

注册会计师在确定重要性时,需要考虑的因素有()。 A、错报或漏报的金额B、错报或漏报的性质C、错报或漏报是否影响企业的盈亏趋势D、上一年会计报表是否经过审计

注册会计师在汇总尚未调整的错报或漏报时应当考虑( )。A.已发现的错报或漏报B.潜在的错报或漏报C.期后事项和或有事项D.前期尚未调整的错报或漏报

审计人员在审计过程中不仅要考虑重要的错报或漏报,而且对单个看在金额和性质上都不重要的小金额错报或漏报,也应给予必要关注。( )

因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的,属于()。A.迟报B.漏报C.谎报

根据《生产安全事故罚款处罚规定(试行) 》,因过失对应当上报的事故或事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的,属于( )。A.迟报B.瞒报C.漏报D.谎报

《生产安全事故罚款处罚规定(试行)》规定,因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报的,属于()A、瞒报B、谎报C、漏报D、迟报

劳务企业有下列()行为之一,考核时每次扣3分。A、未能规定上报经营月报每漏报一个在建工程项目的B、应参加考勤考核人员未按规定考勤考核或缺勤的C、施工现场管理人员、劳务工长无故脱岗的D、发放农民工工资不进行公示的

车队、车间未按计划每月组织一次班组集中学习及全员考试(考核责任干部),管理人员()。A、红线B、通报批评C、失格D、降档

车队、车间未按规定组织技能大赛、岗位达标练兵活动、应急预案演练(考核责任干部),管理人员()。A、红线B、通报批评C、失格D、降档

车间、车队发现有邪教人员隐瞒不报,管理人员()。A、红线B、通报批评C、失格D、降档

车间、车队人员有经公安机关拘留、判刑隐瞒不报(三日内未上报),管理人员()。A、红线B、通报批评C、失格D、降档

如果审计人员所确定的尚未调整的错报或漏的汇总数接近重要性水平时,审计人员应考虑()相加后是否可能超过重要性水平。A、尚未发现的其他错报或漏报B、尚未调整的错报或漏报汇总数C、已查出的所有错报或漏报D、已调整的所有错报或漏报

车队、车间未下达月份学习计划,无学习试题;上报培训档案、试题审核不及时(考核责任干部),管理人员()。A、红线B、通报批评C、失格D、降档

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必须按规定上报反洗钱大额或可疑交易,如果漏报或迟报,可能为洗钱犯罪提供便利,受到监管部门处罚。

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判断题对在信访工作中敷衍塞责、弄虚作假、不按规定上报或迟报、漏报的,要对当事人进行严肃处理,但不用追究有关领导的责任。A对B错

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判断题《南京客运段关于重申劳动伤害事故信息处理及相关材料准备的相关规定》规定相关事故车队、车班和责任人无故不报送材料、虚报瞒报或迟报材料影响事故分析和工伤申报的,参照路局和段有关文件条款给予车队、车班管理人员和责任人经济考核;造成影响扩大,将根据事故最后定性给予有关责任车队(间)或责任人严肃处理。A对B错

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