单选题首席审计官至少（）一次向董事会和高管层提交一次工作报告。A1年B2年C1个月D半年
单选题
首席审计官至少（）一次向董事会和高管层提交一次工作报告。
A
1年
B
2年
C
1个月
D
半年
参考解析
解析：
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在对合同进行检查时，首席审计官怀疑供应商在合同招标过程中获得不正当利益。在获知首席执行官是供应商所在公司董事会的成员之后，首席审计官应采取何种行动？( )A.向高级管理层，不包括该首席执行官，提交一份报告草案B.与组织的外部审计师联系以寻求协助C.收集证明材料，向审计委员会的主席报告该审计发现D.立即通知董事会
根据惯例，首席审计官每季度要向董事会会议作工作报告。高级管理层要在每次董事会会议前审查首席审计官在董事会上所作的报告，以便在事前对有关问题进行讨论。那么，首席审计官应该：( )A.按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题B.不向高级管理层提供工作报告，因为这些报告仅属于董事会的管辖范围C.在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项D.向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
首席审计执行官负责向管理层和董事会汇报相关工作。以下说法错误的是：A.首席审计执行官负责向董事会汇报重大内部控制缺陷，汇报前应与管理层沟通讨论。如讨论结果令人满意，则不需再向董事会汇报B.首席审计执行官应定期向管理层和董事会汇报内部审计工作，至少每年一次C.审计业务计划在中期发生重要变化时，首席审计执行官应及时汇报给管理层和董事会D.首席审计执行官应及时向管理层和董事会汇报内部审计活动中发现的重大内控缺陷、利益冲突、效率低下、违法违规等情况
首席审计执行官（CAE）在一次审计业务中，获得证据证实公司总裁违反公司行为守则。总裁向首席审计执行官保证不再违反行为守则，并请求首席审计执行官不要披露此事。面对这种情况，首席审计执行官应该采取什么行动？A.首席审计执行官应将此事报告给董事会B.首席审计执行官应该开展调查，以理解违反行为所产生的影响C.首席审计执行官应将此事告知外部审计师D.首席审计执行官应将此事通报给司法机构
作为审计委员会季度性会晤的议程的一部分，首席审计官定期向审计委员会提交工作报告。高级管理层要求在审计委员会召开之前审核首席审计官提交的工作报告，以便提前讨论有关事项和问题。首席审计官应该：( )A.按要求向高级管理层提交工作报告，并讨论需要解决的任何问题B.拒绝向高级管理层披露工作报告，因为工作报告仅提供给审计委员会C.在工作报告中仅向审计委员会披露与内部审计活动的支出和财务预算有关的事项D.在向高级管理层提交的信息中仅包含完成的审计和公开审计报告中的审计发现
根据惯例，公司首席审计执行官每季度要向公司董事会做工作报告。公司高级管理层要在每次董事会会议前审核首席审计执行官在董事会上所作的报告，以便事先对有关问题进行讨论。那么，首席审计执行官应该：（）A、按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题B、不向高级管理层提供工作报告，因为这些报告仅属于董事会的管辖范围C、在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项D、向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
作为董事会季度性会晤的议程的一部分，内部审计经理定期向董事会提交工作报告。高级管理层要求在董事会召开之前审查审计经理的工作报告，以便提前讨论有关事项和问题。审计经理应：（）A、按照要求向高级管理层提交工作报告，并讨论需要解决的问题。B、拒绝向高级管理层提交工作报告，因为仅董事会有权了解。C、仅向董事会汇报工作报告中与内部审计部门的支出和财务预算有关的部分。D、仅向高级管理层提交完成的审计和公开审计报告中的审计发现。
首席审计执行官负责向管理层和董事会汇报相关工作。以下说法错误的是：（）A、首席审计执行官负责向董事会汇报重大内部控制缺陷，汇报前应与管理层沟通讨论。如讨论结果令人满意，则不需再向董事会汇报B、首席审计执行官应定期向管理层和董事会汇报内部审计工作，至少每年一次C、审计业务计划在中期发生重要变化时，首席审计执行官应及时汇报给管理层和董事会D、首席审计执行官应及时向管理层和董事会汇报内部审计活动中发现的重大内控缺陷、利益冲突、效率低下、违法违规等情况
关于内部审计的报告制度，下列说法错误的是（）。A、审计委员会应按季度向董事会报告审计工作情况，并通报高级管理层和监事会B、首席审计官和内部审计部门在审计事项结束后，应及时向董事会和高级管理层主要负责人报送项目审计报告C、按季度向董事会和高级管理层主要负责人报告审计工作情况D、每半年至少一次向董事会提交包括履职情况、审计发现和建设等内容的审计工作报告
内部审计机构应当与董事会或者最高管理层保持有效的沟通，除向董事会或者最高管理层提交审计报告之外，还应当定期提交工作报告，提交工作报告的频率一般为（）。A、每年至少1次B、每年至少2次C、每年至少3次D、每年至少4次
单选题首席审计执行官负责向管理层和董事会汇报相关工作。以下说法错误的是：（）A首席审计执行官负责向董事会汇报重大内部控制缺陷，汇报前应与管理层沟通讨论。如讨论结果令人满意，则不需再向董事会汇报B首席审计执行官应定期向管理层和董事会汇报内部审计工作，至少每年一次C审计业务计划在中期发生重要变化时，首席审计执行官应及时汇报给管理层和董事会D首席审计执行官应及时向管理层和董事会汇报内部审计活动中发现的重大内控缺陷、利益冲突、效率低下、违法违规等情况
单选题作为董事会季度性会晤的议程的一部分，内部审计经理定期向董事会提交工作报告。高级管理层要求在董事会召开之前审查审计经理的工作报告，以便提前讨论有关事项和问题。审计经理应：（）A按照要求向高级管理层提交工作报告，并讨论需要解决的问题。B拒绝向高级管理层提交工作报告，因为仅董事会有权了解。C仅向董事会汇报工作报告中与内部审计部门的支出和财务预算有关的部分。D仅向高级管理层提交完成的审计和公开审计报告中的审计发现。
单选题在对合同进行检查时，首席审计执行官怀疑供应商在合同招标过程中获得不正当利益。在获知首席执行官是供应商所在公司董事会的成员之后，首席审计执行官应采取何种行动？（）A向包括该首席执行官在内的高级管理层提交一份报告草案。B收集证明材料，向审计委员会的主席报告该审计发现。C与组织的外部审计师联系以寻求协助。D立即通知董事会。
单选题关于内部审计的报告制度，下列说法错误的是（）。A审计委员会应按季度向董事会报告审计工作情况，并通报高级管理层和监事会B首席审计官和内部审计部门在审计事项结束后，应及时向董事会和高级管理层主要负责人报送项目审计报告C按季度向董事会和高级管理层主要负责人报告审计工作情况D每半年至少一次向董事会提交包括履职情况、审计发现和建设等内容的审计工作报告
单选题内部审计机构应当与董事会或者最高管理层保持有效的沟通，除向董事会或者最高管理层提交审计报告之外，还应当定期提交工作报告，提交工作报告的频率一般为（）A每年至少1次B每年至少2次C每年至少3次D每年至少4次
单选题根据惯例，公司首席审计执行官每季度要向公司董事会做工作报告。公司高级管理层要在每次董事会会议前审核首席审计执行官在董事会上所作的报告，以便事先对有关问题进行讨论。那么，首席审计执行官应该：（）A按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题B不向高级管理层提供工作报告，因为这些报告仅属于董事会的管辖范围C在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项D向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
单选题以下关于审计计划的做法中，最恰当的是：（）A首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交董事会审批B审计委员会负责制定审计计划，并下发给首席审计执行官执行C首席审计执行官负责制定审计计划，并将审计计划交管理层和审计委员会审批D在执行审计计划时发现审计范围受限，首席审计执行官该应立即向董事会汇报