问答题简述劳动关系和劳动法律关系的区别和联系。
问答题
简述劳动关系和劳动法律关系的区别和联系。
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按照劳动者人数,可以将劳动关系划分为。A.集体所有制单位的法律关系和个体经营单位的劳动法律关系B.工人劳动法律关系和管理人员劳动法律关系C.兼职劳动法律关系和全职劳动法律关系D.集体劳动关系和个别劳动关系
下列关于劳动法律关系与劳动关系的区别和联系的陈述,错误的是()。A、劳动关系属于经济基础的范畴,劳动法律关系属于上层建筑范畴B、劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提,劳动法律关系的形成以劳动为前提C、劳动关系是劳动法律关系产生的基础,劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式D、劳动法律关系不仅反映劳动关系,而且当其形成后,便给劳动关系以积极的影响
单选题下面关于劳动法律关系与劳动关系的区别与联系的陈述中,错误的是( )。A劳动关系属于经济基础的范畴,劳动法律关系属于上层建筑范畴B劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提,劳动法律关系的形成以劳动为前提C劳动关系是劳动法律关系产生的基础,劳动法律关系是旁动关系在法律上的表现形式D劳动法律关系不仅反映劳动关系,而且当其形成后,便给劳动关系以积极的影响
单选题关于劳动法律关系与劳动关系的区别与联系说法中,错误的是( )。A劳动关系属于经济基础的范畴;劳动法律关系属于上层建筑范畴B劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提;劳动法律关系的形成以劳动为前提C劳动关系是劳动法律关系产生的基础,劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式D劳动法律关系不仅反映劳动关系,而且当其形成后,便给劳动关系以积极的影响
单选题下列关于劳动法律关系与劳动关系的区别与联系的说法中,错误的是()A劳动关系属于经济基础的范畴,劳动法律关系属于上层建筑范畴B劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提,劳动法律关系的形成以劳动为前提C劳动关系是劳动法律关系产生的基础,劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式D劳动法律关系不仅反映劳动关系,而且-3其形成后,便对劳动关系形成积极的影响