将心理学应用到工业研究中,探索如何取得最大的工作效率的人是()。 A.芒斯特伯格B.泰勒C.丹尼斯·狄德罗D.吉尔布雷斯
弗兰克.吉尔布雷斯是一位工程师和管理学家,在()方面有突出的成就。 A.工业教育B.动作研究C.工资制度D.疲劳研究
对动作和疲劳进行研究,首创了分解动作研究,并提出“合并、简化和取消”思路的是( )。 A弗兰克·吉尔布雷思B莉莲·莫勒C泰勒D巴恩斯
下面( )不是弗兰克·吉尔布雷斯的著作。 A、动作研究B、科学管理入门C、疲劳研究D、工作的组织
吉尔布雷斯夫妇将动作进行分解研究的目标是______.
夫妇共同致力于动作研究,提出了有名的“动作定律”和动作经济原则,他们是动作研究的创始者。 A.吉尔布雷斯B.泰勒C.欧文D.亚当.斯密
《动作研究》属于()的代表作。 A.吉尔布雷斯夫妇B.泰勒C.马斯洛D.韦伯
弗兰克·吉尔布雷斯是一位工程师和管理学家，在（）方面有突出的成就。A工资制度B工业教育C疲劳研究D动作研究
将心理学应用到工业研究中，探索如何取得最大的工作效率的人是（）。A芒斯特伯格B泰勒C丹尼斯•狄德罗D吉尔布雷斯
1747年，历史上首次大规模实施工作分析的人是（）。A芒斯特伯格B泰勒C丹尼斯•狄德罗D吉尔布雷斯
《动作研究》这个书的作者是（）A、泰勒B、罗模特C、吉尔布雷斯D、克拉克
人因工程学萌芽时期主要代表人物不包括（）A、泰勒B、吉尔布雷斯夫妇C、霍桑D、闵斯托伯格
被称为“动作研究之父”的是（）。A、克洛希尔B、闵斯特伯格C、泰勒D、弗兰克•吉尔布雷斯
被认为是现代工作分析的开端，被称为“科学管理之父”的是（）。A、雨果•闵斯特伯格B、克洛希尔C、泰勒D、弗兰克•吉尔布雷斯
20世纪初期，管理科学的创始人（）开始考虑在员工招聘与选择中逐步采用生理和心理测试来测评人员的素质。A、泰勒B、吉尔布雷斯C、马斯洛D、梅奥
1889年，美国学者（）从提高工作效率的角度出发，对装卸工使用铁铲的劳动效率进行了研究A、泰勒B、吉尔布雷斯C、甘特D、莫索
被称为“动作研究之父”的管理学家是（）A、泰勒B、哈密尔顿C、谢尔顿D、吉尔布雷斯
泰勒通过动作研究、时间研究和操作设计，取得了工效提高、成本下降的效果，他的追随者构成一个强大的泰勒兵团，其中包括（）。A、福特，甘特B、杜兰特，斯隆C、吉尔布雷斯，杜邦D、雪佛兰，布兰代斯
将工程师的效率目标和心理学的研究目标结合起来，应用于工作分析的是（ ）A、泰勒B、汤普森C、芒斯特伯格D、吉尔布雷斯夫妇
单选题20世纪初期，管理科学的创始人（）开始考虑在员工招聘与选择中逐步采用生理和心理测试来测评人员的素质。A泰勒B吉尔布雷斯C马斯洛D梅奥
单选题20世纪初，（）进行了动作研究和工作疲劳研究。A泰勒B吉尔布雷斯C马斯洛D赫兹伯格
单选题被称为“动作研究之父”的管理学家是（）A泰勒B哈密尔顿C谢尔顿D吉尔布雷斯
单选题《动作研究》这个书的作者是（）A泰勒B罗模特C吉尔布雷斯D克拉克
单选题被称为“动作研究之父”的是（）。A克洛希尔B闵斯特伯格C泰勒D弗兰克•吉尔布雷斯
单选题将工程师的效率目标和心理学的研究目标结合起来，应用于工作分析的是（ ）A泰勒B汤普森C芒斯特伯格D吉尔布雷斯夫妇
单选题1747年，历史上首次大规模实施工作分析的人是（）。A芒斯特伯格B泰勒C丹尼斯•狄德罗D吉尔布雷斯
单选题将心理学应用到工业研究中，探索如何取得最大的工作效率的人是（）。A芒斯特伯格B泰勒C丹尼斯•狄德罗D吉尔布雷斯