缴费和津贴的多少与个人的工资水平直接相关的公共年金计划是（）A、社会保险计划B、普遍社会救助计划C、普遍养老金计划D、多重组合公共年金计划
缴费和津贴的多少与个人的工资水平直接相关的公共年金计划是（）
- A、社会保险计划
- B、普遍社会救助计划
- C、普遍养老金计划
- D、多重组合公共年金计划
相关考题：
世界范围内， 符合“保险费主要由雇主和雇员共同承担; 缴费和领取养老金的多少与个人工资水平直接相关” 等特点的养老保险制度模式是( )。A. 普遍保障模式B. 强制储蓄模式C. 收入关联模式D. 职工互助模式
我国的企业年金为( )，即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率，职工退休后年金的多少完全取决于职工和个人的缴费金额及投资收益。A．确定收益型B．确定缴费型C．确定金额型D．确定利率型
根据创立主体不同，企业年金可分为（ ）A.个人单方缴纳年金计划于企业单方缴费年金计划B.单个企业创立的企业年金计划与由多个企业创立的企业年金计划C.个人与企业联合缴费年金计划D.现收现付制和积累制
我国的企业年金为()，即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率，职工退休后年金的多少完全取决于职工和个人的缴费金额及投资收益。A:确定收益型B:确定缴费型C:确定金额型D:确定利率型
企业年金个人账户中，企业缴费计入额与个人缴费的关系是（）。A、企业缴费计入额是个人缴费额的4倍B、企业缴费计入额是个人缴费额的5倍C、企业缴费计入额与个人缴费额多少没有关系D、企业缴费计入额与个人缴费额相等
世界范围内，符合“保险费主要由雇主和雇员共同承担；缴费和领取养老金的多少与个人工资水平直接相关”等特点的养老保险制度模式是（）。A、普遍保障模式B、强制储蓄模式C、收入关联模式D、职工互助模式
N公司2010年建立了企业年金，计划规定：每位正式员工都可以享受企业年金；企业缴费与个人缴费的比例为1：1；工作时间小于10年的，对企业缴费积累额的权益归属比例为20%，工作时间超过10年的，对企业缴费积累额的权益归属比例为60%。2011年，老李加入N公司工作，成为该企业正式员工。企业年金个人账户管理是企业年金计划管理的核心构成部分，其信息包括（）。A、企业账户信息、个人账户信息和统计信息B、个人账户信息和统计信息C、企业账户信息和个人账户信息D、个人账户信息
单选题企业年金个人账户中，企业缴费计入额与个人缴费的关系是（）。A企业缴费计入额是个人缴费额的4倍B企业缴费计入额是个人缴费额的5倍C企业缴费计入额与个人缴费额多少没有关系D企业缴费计入额与个人缴费额相等
单选题广东省东莞市一个家电制造公司近几年发展迅速，效益良好。为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配，增强职工的凝聚力和向心力，鼓励职工爱岗敬业，在企业长期工作，公司老板王总打算制定年金计划，但是对于年金不是很了解，所以就相关问题咨询了理财规划师。国家对于企业年金计划的支持往往体现在税收方面，但并不一定体现于个人所得税这一税种上面，按照国家税务总局的相关规定，目前以下个人缴费项目中，可以免缴个人所得税的只有（）。A企业年金计划中的职工个人缴费B个人向补充养老保险的缴费C个人向补充医疗保险的缴费D个人向养老、医疗等社会保险计划的缴费
单选题总体而言，企业年金计划建立流程的核心内容包括三部分：方案设计与报备、管理机构选择和合同签署与报备。在此基础上，企业年金基金各运营管理主体各司其职，确保企业年金计划的高效安全运作。关于企业年金方案，以下说法错误的是（）。A企业年金方案是企业年金计划的关键文件，是签署其它管理文件的基础B企业年金方案具有法律效力C尚未参加基本养老保险的企业，也可以先行建立企业年金D企业年金计划方案中一般会列明企业缴费和个人缴费的原则性规定
单选题企业年金按照缴费和受益的关系不同可分为（ ）。A强制性的企业年金和自愿性企业年金B个人缴费企业年金和个人不缴费企业年金C待遇确定制企业年金和缴费确定制企业年金D积累制的企业年金和现收现付制的企业年金
单选题N公司2010年建立了企业年金，计划规定：每位正式员工都可以享受企业年金；企业缴费与个人缴费的比例为1：1；工作时间小于10年的，对企业缴费积累额的权益归属比例为20%，工作时间超过10年的，对企业缴费积累额的权益归属比例为60%。2011年，老李加入N公司工作，成为该企业正式员工。企业年金个人账户管理是企业年金计划管理的核心构成部分，其信息包括（）。A企业账户信息、个人账户信息和统计信息B个人账户信息和统计信息C企业账户信息和个人账户信息D个人账户信息
不定项题我国目前的企业年金计划均实行确定缴费计划（DC计划），下列属于退休时DC计划个人账户资产组成部分的是（ ）。（多选题，2分）A个人缴费B企业缴费C投资收益D社会收益