下列关于职位分类和品位分类的说法正确的是（）。A、品位分类以人为中心，职位分类以事为中心B、品位分类强调通才，职位分类强调专才C、两者的官位和等级都相重合D、品位分类在等级观念比较深厚的国家盛行，职位分类则比较适合民主观念浓厚的国家

下列关于职位分类和品位分类的说法正确的是（）。

  • A、品位分类以人为中心，职位分类以事为中心
  • B、品位分类强调通才，职位分类强调专才
  • C、两者的官位和等级都相重合
  • D、品位分类在等级观念比较深厚的国家盛行，职位分类则比较适合民主观念浓厚的国家

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依据职位的相异之点对职位加以区分的制度是()A. 品位分类B. 绩效分类C. 职位分类D. 责任分类
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以人的职务高低、资历深浅和获得报酬的多少为标准进行的分类方法是()。A品位分类B职位分类C行业分类D行政分类
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以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是() A、职级分类B、级别分类C、职位分类D、品位分类
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职位分类与品位分类两种分类方式各有长短。()
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我国国家行政机关实行（　　）。A.职位分类制度B.品位分类制度C.职位分类与品位分类相结合D.级别分类制度
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我国公务员的分类制度是（）。A职位分类B职位分类为主，职位分类和品位分类相结合C品位分类D品位分类为主，品位分类和职位分类相结合
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职位分类的中心是（）；品位分类的中心是（）。
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辨析：我国人事分类制度应兼取品位分类和职位分类的长处。
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我国国家行政机关实行（）。A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合D、级别分类制度
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以“人”为中心的是（）A、职级B、职等C、品位分类D、职位分类
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我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。
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依据职位的相异之点对职位加以区分的制度是（）A、品位分类B、绩效分类C、职位分类D、责任分类
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我国公务员实行（）A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合
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下列关于职位分类的说法，正确的是（）A、职位分类首创于美国B、职位分类的最大特点是"因事设人"C、是实行功绩制的一种方法和人事现代化的标志D、适应性强，应用范围广
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单选题我国公务员的分类制度是（）。A职位分类B职位分类为主，职位分类和品位分类相结合C品位分类D品位分类为主，品位分类和职位分类相结合
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多选题下列关于职位分类和品位分类的说法正确的是（）。A品位分类以人为中心，职位分类以事为中心B品位分类强调通才，职位分类强调专才C两者的官位和等级都相重合D品位分类在等级观念比较深厚的国家盛行，职位分类则比较适合民主观念浓厚的国家
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填空题职位分类的中心是（）；品位分类的中心是（）。
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单选题以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是（）。A职级分类B级别分类C职位分类D品位分类
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问答题辨析：我国人事分类制度应兼取品位分类和职位分类的长处。
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判断题我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。（）A对B错
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单选题我国公务员实行（）A职位分类制度B品位分类制度C职位分类与品位分类相结合
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多选题下列关于职位分类的说法，正确的是（）A职位分类首创于美国B职位分类的最大特点是因事设人C是实行功绩制的一种方法和人事现代化的标志D适应性强，应用范围广
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单选题我国国家行政机关实行（）。A职位分类制度B品位分类制度C职位分类与品位分类相结合D级别分类制度
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