客户关系管理战略中,()战略方法建立了图解战略模型,并通过该战略使企业建立起与客户的特殊关系,从而能够快速发展。 A.客户关系管理战略B.CRM实施过程分析C.客户增长矩阵D.CRM战略确定
(),是指为描述企业各维度战略目标之间因果关系而绘制的可视化的战略因果关系图。 A、战略管理B、战略地图C、成本分析图D、绩效管理
战略与策略的关系是（）的关系。战略与战术的关系是（）的关系。
制定经营战略应重视对企业资源保证程度的研究。这在企业制定经营战略要考虑的重大战略关系中，是指（）A、企业与投资者的关系B、企业与顾客的关系C、企业与竞争者的关系D、企业与供应者的关系
下列哪项不属于按照企业与企业之间关系划分的企业国际化战略（）A、品牌共享战略B、跟随战略C、纳入战略D、集群战略
影响企业生存与发展的最要紧的规则、主体和关系是（）A、战略主体B、战略关系C、战略关键D、企业战略
管理咨询的主体和客体的基本关系是（）。A、服务者与接受服务者的关系B、变革的内因和外因的关系C、战略制定者和战略实施者的关系D、决策者和执行者的关系E、上级和下级的关系
按企业与企业之间的关系，企业国际化战略可分（）A、跟随型战略B、纳入型战略C、集群型战略D、渐进型战略E、跨越型战略
企业与供应商的关系可以分为（）。A、战略合作关系B、双赢博弈关系C、零和博弈关系D、战略合作伙伴关系
组织战略与信息化战略之间是（）A、交叉关系B、互补关系C、并列关系D、包含关系
影响企业生存与发展的诸多规则、主体和关系中，主要矛盾是（）A、战略主体B、战略关系C、战略关键D、企业战略
生产与作业战略与营销战略的关系是（）。A、从属关系B、交叉关系C、并列关系D、可替代关系
企业战略与人力资源战略是相互影响为依荐的关系。但在企业的实际运作中，人力资源战略和企业战略之间存在着不同形式的关系，说法正确的是（）A、行政关系B、单向和双向关系C、一体化关系D、以上都对
战略地图，是指为描述企业各维度战略目标之间因果关系而绘制的可视化的战略因果关系图。
单选题企业战略与人力资源战略是相互影响为依荐的关系。但在企业的实际运作中，人力资源战略和企业战略之间存在着不同形式的关系，说法正确的是（）A行政关系B单向和双向关系C一体化关系D以上都对
多选题分析企业与SBA内各种竞争力量的战略关系包括 ( )A与消费市场的战略关系分析B与供应者的战略关系分析C与竞争者的战略关系分析D与政策制定部门的战略关系分析E与相关部门(主要是执法部门)的战略关系分析
单选题影响企业生存与发展的最要紧的规则、主体和关系是（）A战略主体B战略关系C战略关键D企业战略
单选题组织战略与信息化战略之间是（）A交叉关系B互补关系C并列关系D包含关系
多选题管理咨询的主体和客体的基本关系是（）。A服务者与接受服务者的关系B变革的内因和外因的关系C战略制定者和战略实施者的关系D决策者和执行者的关系E上级和下级的关系
填空题战略与策略的关系是（）的关系。战略与战术的关系是（）的关系。
判断题战略地图，是指为描述企业各维度战略目标之间因果关系而绘制的可视化的战略因果关系图。A对B错
单选题影响企业生存与发展的诸多规则、主体和关系中，主要矛盾是（）A战略主体B战略关系C战略关键D企业战略
单选题在战略关系中，企业与各战略主体之间的关系，称为 ( )A主体关系B客体关系C直接关系D间接关系
问答题如何运用SBA的运行规则和战略主体、战略关系、战略关键分析法?
单选题在战略关系中，企业与各战略主体之间的关系，称为 ( )A主体战略关系B客体战略关系C直接战略关系D间接战略关系